上下班途中上班期間工傷認(rèn)定條件
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根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條第6款上下班途中只有一種情形可以認(rèn)定為工傷,即在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;如果工人主張工傷,根據(jù)“誰(shuí)主張、誰(shuí)舉證”的原則,第一、他必須有證據(jù)證明是因交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故受傷害的;第二、他必須證明不是自己的主要責(zé)任。否則,不屬于工傷,單位不用承擔(dān)工傷賠償。
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上下班途中工傷認(rèn)定的條件是作為某單位職工受到非本人主要責(zé)任的交通事故等傷害,具體可表述為:身為某工作單位的職工;于上下班途中;在交通事故、城市軌道交通、客運(yùn)輪渡或者火車(chē)事故受到傷害;對(duì)于在前述事故中受傷的情況,本人不承擔(dān)主要責(zé)任。
職工在上下班途中,發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的,一般會(huì)被認(rèn)定為工傷。用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為該工傷職工申請(qǐng)工傷認(rèn)定,如果用人單位不申請(qǐng)的,工傷職工本人可以在事故發(fā)生起一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
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                    上下班途中工傷認(rèn)定條件
                    根據(jù)我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定,上下班途中滿(mǎn)足下列具體條件可以認(rèn)定為工傷:具體為以下條款: (一)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線(xiàn)的上下班途中。 (二)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與 2022-04-10 15,340
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                    上下班途中工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定條件
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                    上下班途中工傷如何認(rèn)定 01:31
                    
                    上下班途中工傷如何認(rèn)定上下班途中工傷主要有兩大限定條件,一是發(fā)生交通事故,二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。上下班途中認(rèn)定為工傷的情形,具體分為以下情況: 1、員工在合理時(shí)間內(nèi),在合理路線(xiàn)中的上下班途中; 2、公司員工在合理時(shí)間內(nèi),往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿 1,112 2022.07.02
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                    上下班途中工傷怎么鑒定 01:27
                    
                    上下班途中工傷怎么鑒定上下班途中工傷鑒定方法有以下幾種: 1、上下班途中在時(shí)間上要求在一個(gè)合理的時(shí)間范圍內(nèi),根據(jù)職工上下班路程的遠(yuǎn)近,使用交通工具的不同,考慮交通狀況等因素,在合理的一段時(shí)間范圍內(nèi)均可以認(rèn)為是上下班時(shí)間; 2、在合理時(shí)間內(nèi)經(jīng)過(guò)合理路線(xiàn),而不是必經(jīng) 889 2022.07.19
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                    在上下班途中工傷認(rèn)定是怎樣的上下班途中工傷認(rèn)定有以下四點(diǎn): 1、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線(xiàn)的上下班途中; 2、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線(xiàn)的上下班途中; 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動(dòng),且在合理 21,874 2022.06.30






 
                                 
                                 
                         
                         
                         
                         
                         
         
            