工傷認(rèn)定后怎么處理工傷？
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從被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一月內(nèi)，生病員工可以要求單位向勞動(dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定；或者從被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，生病員工本人去申請(qǐng)也行。然后，向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)?jiān)u定傷殘等級(jí)。之后，享受工傷醫(yī)療待遇。若單位繳納了工傷保險(xiǎn)費(fèi)，則由社保中心支付相關(guān)費(fèi)用；若單位沒(méi)有繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，則由單位支付全部費(fèi)用。
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工傷認(rèn)定后工資的處理是職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。
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工傷認(rèn)定不是工傷怎么處理經(jīng)認(rèn)定不是工傷，有關(guān)單位或者個(gè)人對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險(xiǎn)待遇；其中，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定喪失勞動(dòng)能力的，享受傷殘待遇。
2020.05.21 257 -
工傷認(rèn)定怎么處理如果勞動(dòng)者符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條、第十五條的情形，就應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷或者視同工傷。申請(qǐng)工傷認(rèn)定的流程：在規(guī)定期限內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出書(shū)面工傷認(rèn)定申請(qǐng)及其他相關(guān)資料；社保部門(mén)對(duì)用人單位提交的申請(qǐng)材料進(jìn)行審查；材料齊全符合受理?xiàng)l
2020.03.21 129 -
不服工傷認(rèn)定后怎么處理工傷認(rèn)定結(jié)論是當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障局的行政行為，用人單位或者工傷職工及其近親屬對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的，可以申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以提前行政訴訟。
2020.04.02 114
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工傷認(rèn)定后怎么處理工傷
1、認(rèn)定工傷后，工傷職工可依法享受工傷待遇。 2、因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付： (1)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用； (2)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； (3)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通
2022-06-23 15,340 -
工傷認(rèn)定后怎么處理
工傷認(rèn)定確認(rèn)后，還需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。如果構(gòu)成傷殘，則社?；鹦枰Ц兑淮涡詡麣堁a(bǔ)助金（根據(jù)傷殘等級(jí)和繳納社?；鶖?shù)的不同，賠償數(shù)額也會(huì)不同）；如果您選擇與公司解除勞動(dòng)合同，則社?；疬€需要支付一次性
2022-01-20 15,340 -
工傷認(rèn)定后怎么處理？
1.首先需向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后享受工傷待遇，單位向勞動(dòng)局申請(qǐng)認(rèn)定的時(shí)效是一個(gè)月，個(gè)人向勞動(dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)效是一年； 2.用人單位需承擔(dān)連帶賠償責(zé)任，賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、鑒
2022-05-10 15,340 -
認(rèn)定工傷后怎么處理
被認(rèn)定為工傷后，應(yīng)拿著工傷認(rèn)定書(shū)到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定。拿到工傷認(rèn)定書(shū)和傷殘等級(jí)鑒定書(shū)之后，就可以到用人單位或勞動(dòng)保障部門(mén)的工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇。如果所在單位沒(méi)有參加工傷
2022-03-15 15,340
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工傷認(rèn)定后怎么索賠工傷認(rèn)定之后首先需要做工傷的鑒定。只有確定了工傷的等級(jí)才能要求賠償。工傷鑒定，需要在工傷認(rèn)定和醫(yī)療終結(jié)之后，到當(dāng)?shù)氐纳绫＞诌M(jìn)行傷殘等級(jí)的評(píng)定，并且需要提供勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表和最開(kāi)始的病例書(shū)，最終由社保機(jī)構(gòu)來(lái)確定是否能構(gòu)成傷殘的等級(jí)認(rèn)定。接下來(lái)就
2,379 2022.04.17 -
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下： 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料； 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理；工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知需求補(bǔ)正材料后，
1,392 2022.06.15 -
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工傷死亡怎么認(rèn)定根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定，工傷死亡的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為： 1、在工作時(shí)間和工作崗位，因?yàn)橥话l(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視同工傷。 2、某人因?yàn)楣鹿驶蛘呗殬I(yè)病導(dǎo)致死亡的結(jié)果。 3、發(fā)生工傷事故或者在職業(yè)病停工留薪期間死亡，也認(rèn)定為
8,699 2022.04.15
