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在職員工不買社保有什么好處

2022-04-11 06:00

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2022-04-11回復(fù)

如果你跟公司簽的是正式勞動合同,或者有某種雇傭勞動關(guān)系,那么按規(guī)定公司應(yīng)該給你上社會保險。法律規(guī)定社保是強制的,員工不管是不是愿意上,企業(yè)都必須給員工上保險,否則就是違法的,打官司肯定輸。不繳納社會保險不影響勞動合同的成立。但是,如果勞動合同中沒有約定社會保險相關(guān)內(nèi)容的,屬于勞動合同欠缺必備條款,勞動者可以向勞動行政部門舉報,如果對勞動者造成損失的,單位負賠償責(zé)任。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

社會保險,簡稱“社保”,是指國家通過立法建立的一種社會保障制度,目的是使勞動者因年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少或喪失勞動收入時,能從社會獲得經(jīng)濟補償和物質(zhì)幫助,保障基本生活。一般來說,社會保障由社會保險、社會救濟、社會福利、優(yōu)撫安置等組成。其中,社會保險是社會保障的核心內(nèi)容。從社會保險的項目內(nèi)容看,它是以經(jīng)濟保障為前提的。一切國家的社會保險制度,不論其是否完善,都具有強制性、社會性和福利性這三個特點。社會保險的保障對象是全體勞動者,資金主要來源是用人單位和勞動者個人的繳費,政府給予資助。依法享受社會保險是勞動者的基本權(quán)利。按照我國勞動法的規(guī)定,社會保險項目分為養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險由公司和個人按照不同比例共同承擔(dān)保費,工傷保險和生育保險由單位繳納,個人不需要繳納。目前生育保險已經(jīng)并入醫(yī)療保險,也就是我們原來說的“五險”,現(xiàn)在統(tǒng)一為“四險”。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

社保繳納基數(shù)高,到時候領(lǐng)取的或者報銷的比例就高。 社保領(lǐng)取的原則和計算公式:養(yǎng)老金=統(tǒng)籌養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。統(tǒng)籌養(yǎng)老金=(社平工資+指數(shù)化繳費基數(shù))÷2乘以繳費年限%。個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶養(yǎng)老金余額÷139。因此,繳納的社保越多,退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金越多。

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