工傷病人和社保局沒(méi)有證明怎么辦？
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第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。 第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額 第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇：(二)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。
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工傷不一定需要證明人，職工在填寫(xiě)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表時(shí)，要如實(shí)寫(xiě)清楚事故發(fā)生過(guò)程及原因，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷結(jié)果和工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)等材料，作出是否認(rèn)定為工傷的決定。
職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位未申請(qǐng)的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請(qǐng)。申請(qǐng)時(shí)需提供：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表，存在勞動(dòng)關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料；不需要提供證人證言。
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沒(méi)有工傷社保怎么辦工傷沒(méi)社保，如果被認(rèn)定為工傷，勞動(dòng)者沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的，是不能享受工傷保險(xiǎn)待遇的，如果是因?yàn)橛萌藛挝粵](méi)有依法為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)的，勞動(dòng)者受工傷所需的費(fèi)用由用人單位支付。
2020.12.22 190 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)沒(méi)有工傷證明或者沒(méi)有病歷怎么辦工傷認(rèn)定是工傷員工必須要經(jīng)歷的一個(gè)流程。它對(duì)于確認(rèn)員工是否屬于工傷，工傷保險(xiǎn)是否為其承擔(dān)工傷損失有著重要的作用。工作認(rèn)定的申請(qǐng)需要提交的材料就包括工傷員工在醫(yī)院治療期間的病歷。病歷是申請(qǐng)工傷認(rèn)定所必須提交的材料之一，病歷在治療的醫(yī)院是有存檔
2020.06.24 231 -
無(wú)簽勞動(dòng)合同和沒(méi)有辦社保證明怎么辦用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定雙方存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證： (一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄； (二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的工作證、服務(wù)證等能夠證明身份的證件； (三)勞動(dòng)者填寫(xiě)的用人
2020.06.14 157
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工傷出院后社保局沒(méi)有給開(kāi)證明怎么辦
第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力
2022-04-07 15,340 -
沒(méi)有工傷證明和病歷怎么辦?
只要有入院證明、病歷和出院證明就可以。診斷結(jié)果在出院證上有說(shuō)明的。
2022-10-09 15,340 -
社保局沒(méi)有寫(xiě)明工資
你的情況大致我已經(jīng)了解，就你咨詢(xún)的情況我要和你核實(shí)幾個(gè)問(wèn)題，以便于具體給你合理的分析建議， 單位是違法的 你工作多長(zhǎng)時(shí)間了 工資是怎么發(fā)放 有無(wú)簽訂社保放棄或者補(bǔ)償協(xié)議 由于你提供的信息太少，很多案件
2022-02-01 15,340 -
工傷認(rèn)定沒(méi)有病歷和醫(yī)療證明怎么辦
工傷認(rèn)定沒(méi)有病歷原件影響并不會(huì)很大，當(dāng)事人在治療的醫(yī)院是有存檔的，會(huì)有工傷認(rèn)定申請(qǐng)表，直接到治療的醫(yī)院檔案部門(mén)進(jìn)行復(fù)制，然后蓋章就可以了，也是有效的。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒
2022-11-22 15,340
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01:07
沒(méi)有工作的人怎么交社保沒(méi)有工作的人能交養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。 個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納辦法去戶(hù)口所在區(qū)的社保局辦理，最好先打電話咨詢(xún)當(dāng)?shù)氐纳绫＞帧?需要帶的資料： 本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費(fèi)，申請(qǐng)書(shū)等即可。 具體的繳納金額，在辦理的時(shí)候工作人員會(huì)算好，是根據(jù)
3,453 2022.05.11 -
01:07
工傷社保局賠償哪些錢(qián)工傷社保局的賠償項(xiàng)目，具體如下： 1、醫(yī)療費(fèi)； 2、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)； 3、職工生活不能自理的護(hù)理費(fèi)； 4、停工留薪期間的工資福利； 5、去統(tǒng)籌地區(qū)之外的其他地區(qū)的醫(yī)院，或者醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療所需要的交通費(fèi)，及食宿費(fèi)以及一次性傷殘補(bǔ)助金； 6、
5,100 2022.05.11 -
00:55
交社保中途人病逝了錢(qián)怎么辦交社保中途人病逝了，如果參保人沒(méi)到領(lǐng)取養(yǎng)老金，即尚未退休就已經(jīng)身故的，社保并沒(méi)有相應(yīng)的賠償，但只是養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額中個(gè)人繳費(fèi)部分及利息應(yīng)當(dāng)一次性退還給繼承人，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。繼承人需要帶上戶(hù)籍地派出所出具的死亡證明、社?？?，到參
5,046 2022.05.11
