工傷保險待遇包括哪些項目 根據(jù)《工傷保險條例》，工傷后的待遇具體包括如下項目： 一、基本項目：1、醫(yī)療費(fèi)用；2、由單位負(fù)責(zé)護(hù)理，單位未派員進(jìn)行護(hù)理的，應(yīng)按照一人工資標(biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費(fèi)用；3、伙食補(bǔ)助費(fèi)，目前為每天20元；4、停工留薪期工資，工傷職工依據(jù)傷害部位不同，具體病情不同，享受相應(yīng)的停工留薪期，一般不超過12個月，如有必要需要繼續(xù)申請延長，最長延長時限不得超過12個月，停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變；5、外地就醫(yī)的，享受交通費(fèi)及住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)； 二、特殊項目： 如職工工傷經(jīng)鑒定后評定為傷殘等級，則根據(jù)相應(yīng)的傷殘級別享受相應(yīng)的傷殘待遇; 1、（1）、一次性傷殘補(bǔ)助金；（2）、需要配置器具的，依法配置器具；（3）、需要護(hù)理的，按照工資標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)護(hù)理需要支付相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的護(hù)理費(fèi)。 2、職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，領(lǐng)取傷殘津貼 如為外地農(nóng)民工，可申請一次性解決工傷待遇，解除勞動合同。 3、職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，如選擇解除勞動關(guān)系，經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，還可由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 4、如職工被鑒定為7-10級傷殘，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 具體標(biāo)準(zhǔn)請參考《工傷保險條例》及《河北省工傷保險實施辦法》 勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)計發(fā)。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：7級26個月，8級20個月，9級14個月，10級8個月，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：7級10個月，8級8個月，9級6個月，10級4個月。 但選擇一次性解除，領(lǐng)取醫(yī)療補(bǔ)助金的，無法再享受后繼治療費(fèi)。