離婚后女方?jīng)]有工作兒子沒(méi)工作撫養(yǎng)費(fèi)怎么算
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對(duì)于撫養(yǎng)權(quán)和撫養(yǎng)費(fèi)你們可以先協(xié)商確定，協(xié)商不成的向法院起訴，孩子的撫養(yǎng)權(quán)主要是根據(jù)對(duì)孩子的成長(zhǎng)有利原則，包括經(jīng)濟(jì)條件，生活環(huán)境，教育環(huán)境等，孩子的撫養(yǎng)費(fèi)，子女撫育費(fèi)的數(shù)額，可根據(jù)子女的實(shí)際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平確定。 有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過(guò)月總收入的百分之五十。無(wú)固定收入的，撫育費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。有特殊情況的，可適當(dāng)提高或降低上述比例。
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離婚后，一方撫養(yǎng)的子女，另一方應(yīng)負(fù)擔(dān)必要的生活費(fèi)和教育費(fèi)的一部或全部，有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。無(wú)固定收入的，撫育費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。有特殊情況的，可適當(dāng)提高或降低上述比例。
女方?jīng)]工作撫養(yǎng)費(fèi)可以依據(jù)當(dāng)年總收入或者同行業(yè)平均收入來(lái)計(jì)算，沒(méi)工作可以用其財(cái)物折抵撫養(yǎng)費(fèi)。因?yàn)閾狃B(yǎng)子女是父母的法定義務(wù)，不直接撫養(yǎng)孩子方?jīng)]有工作的，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可以由雙方協(xié)商。
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離婚后女方?jīng)]有工作撫養(yǎng)費(fèi)怎么辦離婚撫養(yǎng)費(fèi)女方?jīng)]有工作可以用其財(cái)物折抵子女撫養(yǎng)費(fèi)，沒(méi)有收入不是能夠免除撫養(yǎng)義務(wù)的理由，因?yàn)閾狃B(yǎng)子女是父母的法定義務(wù)，不直接撫養(yǎng)孩子方?jīng)]有收入的，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可以由雙方協(xié)商。
2020.02.27 171 -
離婚后沒(méi)有工作撫養(yǎng)費(fèi)怎么算離婚后沒(méi)有工作，這并不是可以不給撫養(yǎng)費(fèi)的理由，身為一個(gè)正常的成年人，在離婚后沒(méi)有工作可以重新去找新的工作，但是考慮到?jīng)]有固定的收入可以適當(dāng)?shù)慕档蛽狃B(yǎng)費(fèi)的支付比例。
2020.06.03 233 -
沒(méi)有工作離婚后撫養(yǎng)費(fèi)怎么算沒(méi)有工作離婚后撫養(yǎng)費(fèi)依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照有固定收入的，比例確定。
2020.01.07 189
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男方?jīng)]有工作沒(méi)工作女方離婚后撫養(yǎng)費(fèi)怎么算
男性沒(méi)有工作的離婚撫養(yǎng)費(fèi)可以用財(cái)產(chǎn)抵消孩子的撫養(yǎng)費(fèi)，沒(méi)有工作不是免除撫養(yǎng)義務(wù)的理由。養(yǎng)育孩子是父母的法定義務(wù)，如果沒(méi)有直接養(yǎng)育孩子的人沒(méi)有工作，撫養(yǎng)費(fèi)的金額可以由雙方協(xié)商。
2021-10-26 15,340 -
離婚后女方?jīng)]有工作撫養(yǎng)費(fèi)怎么算
可以要求男方支付撫養(yǎng)費(fèi)，根據(jù)最高人民法院的意見(jiàn)，對(duì)于有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。 撫養(yǎng)費(fèi)的計(jì)算。經(jīng)法律程序夫妻離異，不與未成年或不能獨(dú)力生活的子女一起生活的，應(yīng)
2022-02-03 15,340 -
離婚后女方?jīng)]工作撫養(yǎng)費(fèi)怎么算
參考對(duì)方的經(jīng)濟(jì)能力：①有固定收入的,撫育費(fèi)數(shù)目一般可按其月總收入的20%-30%。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育的,比例可適當(dāng)提高,但是一般不得超過(guò)月收入的50%。這里的“月總收入”指工資總額,包括工資、獎(jiǎng)金等
2022-02-13 15,340 -
女方一方?jīng)]有工作，兒子撫養(yǎng)費(fèi)怎么計(jì)算
婦女未工作的贍養(yǎng)費(fèi)可以根據(jù)當(dāng)年的總收入或同一行業(yè)的平均收入計(jì)算。如果她沒(méi)有工作，她可以用她的財(cái)產(chǎn)來(lái)抵消贍養(yǎng)費(fèi)。由于撫養(yǎng)子女是父母的法律義務(wù)，如果不直接撫養(yǎng)子女的人沒(méi)有工作，贍養(yǎng)費(fèi)的金額可以由雙方協(xié)商。
2021-12-30 15,340
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![女方?jīng)]工作有孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎](http://att.110ask.com/bd/top1/2022/02/unkyvdtgcao04.jpg?x-oss-process=image/resize,w_500)
00:57
女方?jīng)]工作有孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎即使女性沒(méi)有工作，但是可以爭(zhēng)取孩子的撫養(yǎng)權(quán)。男女雙方在離婚的時(shí)候，往往雙方都想要爭(zhēng)取孩子的撫養(yǎng)權(quán)，而經(jīng)濟(jì)能力是確定撫養(yǎng)權(quán)歸屬需要考慮的因素，但經(jīng)濟(jì)能力并不是決定性的因素，更不是唯一的因素。確定撫養(yǎng)權(quán)的歸屬要以有利于孩子的成長(zhǎng)作為原則。如果男
528 2022.04.25 -
01:02
離婚沒(méi)工作最低撫養(yǎng)費(fèi)離婚后沒(méi)有工作，無(wú)固定收入的，撫育費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入。子女撫育費(fèi)的數(shù)額，可根據(jù)子女的實(shí)際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平確定。 撫養(yǎng)費(fèi)包括子女生活費(fèi)、教育費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用。 尚在校接受高中及以下學(xué)歷教育的教
753 2021.03.24 -
01:32
沒(méi)有工作撫養(yǎng)費(fèi)如何計(jì)算沒(méi)有工作撫養(yǎng)費(fèi)怎么計(jì)算？婚姻法規(guī)定撫養(yǎng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是有固定工作的按他月均工資的20%到30%這個(gè)比例，同時(shí)結(jié)合孩子的實(shí)際需要和當(dāng)?shù)厣钏絹?lái)綜合確定。沒(méi)有固定工作的，那么就結(jié)合他這個(gè)行業(yè)的平均工作收入標(biāo)準(zhǔn)情況來(lái)確定，那么有些人就是離婚的時(shí)候，或
1,439 2021.04.25
