上班途中遭遇機動車交通事故可否認(rèn)定為工傷
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1、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，則屬于工傷，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷賠償責(zé)任； 2、在上下班途中，遭遇的交通事故屬于本人主要責(zé)任，則不屬于工傷，勞動者可以享受病假待遇； 3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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勞動者在上班途中遭遇非機動車事故，如果經(jīng)交警認(rèn)定，本人不負(fù)主要責(zé)任的，一般能認(rèn)定為工傷；但是如果本人要負(fù)主要責(zé)任的，則不能認(rèn)定為工傷，不能去申請工傷賠償。
上班途中遭遇非機動車事故，只要己方不是全責(zé)或主責(zé)，是可以申請認(rèn)定為工傷的。 發(fā)生工傷事故后，用人單位應(yīng)當(dāng)在職工發(fā)生事故傷害之日起三十日內(nèi)，申請工傷認(rèn)定； 在用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的，職工或其家屬可以在發(fā)生事故傷害之日起的一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。
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上下班途中遭遇交通事故是否屬工傷勞動者在上下班繞行而遭遇交通事故致害，如果仍然屬于上下班的合理路線，且本人不對事故負(fù)主要責(zé)任的，屬于工傷；如果本人對事故負(fù)主要責(zé)任或者不是在合理路線的，則一般不屬于工傷。
2020.08.12 148 -
上下班途中遭遇交通事故算工傷嗎？上下班途中交通事故屬于工傷。但是根據(jù)交警事故認(rèn)定書所認(rèn)定的及路線應(yīng)能明確證明是上班途中發(fā)生的交通事故。
2020.11.28 168 -
上下班途中交通事故工傷認(rèn)定為在上下班途中，受到非本人責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，其他情況不算工傷。也就是說在交通事故中如果本人承擔(dān)次要責(zé)任或者無責(zé)任屬于非本人責(zé)任，就能認(rèn)定為工傷；如果自己承擔(dān)主要責(zé)任或者全部責(zé)任，則不能認(rèn)
2020.04.08 229
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上班途中遭遇機動車交通事故，勞動者能否享受工傷待遇？
1、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，則屬于工傷，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷賠償責(zé)任； 2、在上下班途中，遭遇的交通事故屬于本人主要責(zé)任，則不屬于工傷，勞動者可以享受病假待遇； 3、法律依據(jù)：《工
2022-04-25 15,340 -
上下班途中非機動車遭遇交通事故算工傷嗎
1、上下班途中，非本人責(zé)任的交通事故才算工傷；2、上下班途中非交通事故受傷，不算工傷?！豆ｋU條例》第十四條職工列情形應(yīng)認(rèn)定工傷：（）工作間工作場所內(nèi)工作原受事故傷害；（二）工作間前工作場所內(nèi)事與工
2022-04-17 15,340 -
上下班途中遭遇機動車交通事故，勞動者可否享受工傷待遇和待遇？
1、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，則屬于工傷，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷賠償責(zé)任； 2、在上下班途中，遭遇的交通事故屬于本人主要責(zé)任，則不屬于工傷，勞動者可以享受病假待遇； 3、法律依據(jù)：《工
2022-04-19 15,340 -
上下班途中，遭遇機動車交通事故，勞動者可否享受工傷待遇和待遇？
1、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，則屬于工傷，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷賠償責(zé)任； 2、在上下班途中，遭遇的交通事故屬于本人主要責(zé)任，則不屬于工傷，勞動者可以享受病假待遇； 3、法律依據(jù)：《工
2022-04-16 15,340
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上下班途中工傷如何認(rèn)定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。上下班途中認(rèn)定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時間內(nèi)，在合理路線中的上下班途中； 2、公司員工在合理時間內(nèi)，往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,112 2022.07.02 -
01:17
在上下班途中工傷認(rèn)定是怎樣的上下班途中工傷認(rèn)定有以下四點： 1、在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中； 2、在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中； 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理
21,874 2022.06.30 -
01:27
上下班途中工傷怎么鑒定上下班途中工傷鑒定方法有以下幾種： 1、上下班途中在時間上要求在一個合理的時間范圍內(nèi)，根據(jù)職工上下班路程的遠(yuǎn)近，使用交通工具的不同，考慮交通狀況等因素，在合理的一段時間范圍內(nèi)均可以認(rèn)為是上下班時間； 2、在合理時間內(nèi)經(jīng)過合理路線，而不是必經(jīng)
889 2022.07.19
