企業(yè)只簽訂試用期合同，不能以試用期為由，不得以試用期為由拒絕。
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《勞動(dòng)合同法》對(duì)試用期作了明確規(guī)范：第一，簽訂勞動(dòng)合同可以約定試用期；第二，試用期在同一個(gè)單位只有一次，試用期只適用于企業(yè)新招收錄用的人員；第三，先簽合同才有試用期，在合同期間內(nèi)可以約定一段時(shí)間作為試用期，而不能以試用期為由，不簽合同。企業(yè)只簽訂試用期合同，《勞動(dòng)合同法》視同無(wú)效。勞動(dòng)合同期間，在3個(gè)月以上不滿一年的，試用期不允許超過(guò)一個(gè)月。合同期限在一年以上不滿3年的，試用期不能超過(guò)兩個(gè)月，合同期限3年以上或者簽訂無(wú)期限合同，試用期不能超過(guò)6個(gè)月。換句話說(shuō)，企業(yè)與職工簽訂3個(gè)月以下勞動(dòng)合同或者簽訂以完成一定工作為期限的合同，不允許約定試用期。，滿意請(qǐng)采納，舉手之勞，將鼓勵(lì)我們繼續(xù)解決更多網(wǎng)友的問(wèn)題
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
租賃合同是承租人支付租金，出租人將租賃物交付給承租人使用的合同。租賃合同的內(nèi)容包括名稱、數(shù)量、用途、租賃期限、租金及其支付期限和方式、租賃維修等條款，租賃期限超過(guò)六個(gè)月的應(yīng)采用書面形式。
晚婚在法律中沒(méi)有有關(guān)規(guī)定，是生活中約定成俗的說(shuō)法。一般來(lái)說(shuō)，男年滿25周歲、女年滿23周歲第一次結(jié)婚的就算是晚婚。而一般來(lái)說(shuō)，男結(jié)婚年齡為 22，女結(jié)婚年齡為20歲。
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怎么報(bào)警啊？被騙啊?被騙的報(bào)警方法有：可以通過(guò)撥打110報(bào)警電話的方式報(bào)警，還可以親自到當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報(bào)警。根據(jù)刑法規(guī)定，詐騙公私財(cái)物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處
2020.09.19 183 -
緩刑是什么意思啊?。?/a>
緩刑是指對(duì)于被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同時(shí)符合法定條件的，實(shí)行社區(qū)矯正，當(dāng)緩刑考驗(yàn)期滿，原判的刑罰就不再執(zhí)行。
2020.08.03 233
急辭扣工資標(biāo)準(zhǔn)是按照公司的約定來(lái)進(jìn)行一個(gè)具體的工資扣除，當(dāng)然這樣的一種約定的話，它有一個(gè)最低的限制標(biāo)準(zhǔn)，也就是不能夠超過(guò)平時(shí)本人工資的25%，否則對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)就已經(jīng)屬于非常不公正的一種解除方式。每個(gè)公司規(guī)定不一樣，一般急辭工最多扣不超過(guò)工
