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勞務(wù)派遣公司不給簽合同

2023-03-06 11:22

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2023-03-06回復(fù)

公司不給簽訂勞動合同而與勞務(wù)派遣公司簽,這種用工形式屬于勞務(wù)派遣。 《勞動合同法》第66條規(guī)定:“第六十六條勞動合同用工是中國的企業(yè)基本用工形式。勞務(wù)派遣用工是補充形式,只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施?!薄扒翱钜?guī)定的臨時性工作崗位是指存續(xù)時間不超過六個月的崗位;輔助性工作崗位是指為主營業(yè)務(wù)崗位提供服務(wù)的非主營業(yè)務(wù)崗位;替代性工作崗位是指用工單位的勞動者因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、休假等原因無法工作的一定期間內(nèi),可以由其他勞動者替代工作的崗位。”“用工單位應(yīng)當嚴格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量,不得超過其用工總量的一定比例,具體比例由國務(wù)院勞動行政部門規(guī)定?!?/p>

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若嫌疑人因團伙打架的行為涉嫌犯罪被刑事拘留,滿足取保候?qū)彽倪m用條件的情況下即可以申請取保候?qū)??!缎淌略V訟法》規(guī)定,人民法院、人民檢察院和公安機關(guān)對可能判處管制、拘役或者獨立適用附加刑的;可能判處有期徒刑以上刑罰,采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會危險性的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候?qū)彙?/p>

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