受工傷賠償?shù)谌四艿玫窖a(bǔ)償嗎？
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《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十二條依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害，賠償權(quán)利人請求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。 理論上就是說：如果勞動者遭受工傷是由于第三人的侵權(quán)行為造成的，那么勞動者即可以向第三人請求侵權(quán)賠償，又可以向單位請求工傷賠償。
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工傷職工因第三人致傷，可以獲得工傷與民事的雙重賠償，但是賠償項(xiàng)目不能重復(fù)，例如民事上已經(jīng)賠償醫(yī)療費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用的，工傷保險(xiǎn)基金和用人單位不會再次進(jìn)行賠償。
勞動者因違章受傷，如果被認(rèn)定為工傷，且經(jīng)勞動能力鑒定的，能得到工傷賠償。但符合下列情形的，才能認(rèn)定為工傷：在單位工作時(shí)因工負(fù)傷；在出差期間因工負(fù)傷；或者在單位患職業(yè)病的等。
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工人老板受傷能得到賠償么？如果用人單位參加了工傷保險(xiǎn)，當(dāng)職工遭到工傷，經(jīng)勞動保障行政部門認(rèn)定工傷或作出勞動能力鑒定的，可以從工傷保險(xiǎn)基金中支付以下項(xiàng)目： (1)工傷醫(yī)療費(fèi); (2)輔助器具配置費(fèi); (3)一次性傷殘補(bǔ)助金; (4)傷殘津貼; (5)生活護(hù)理費(fèi); (6
2020.06.08 188 -
受了工傷能得到哪些補(bǔ)償工傷后繼續(xù)在原單位工作，能夠得到工資照發(fā)、報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)，適當(dāng)?shù)纳钭o(hù)理費(fèi)以及一次性的傷殘津貼等賠償。但是需要注意的是，職工的傷殘情況必須是符合勞動部門認(rèn)定的工傷條件，而且必須經(jīng)過本市的勞動行政部門認(rèn)定。具體賠償按照我國《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，包
2020.08.11 344 -
工傷能賠償?shù)谌絾幔?/a>
1、因?yàn)榈谌饲謾?quán)認(rèn)定為工傷的，可以民事賠償和工傷保險(xiǎn)待遇雙賠，但工傷保險(xiǎn)不賠償工傷醫(yī)療部分。 2、根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工因第三人的原因受到傷害，社會保險(xiǎn)行政部門以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工
2020.07.20 287
