勞務(wù)關(guān)系性工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
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通常認(rèn)為，勞務(wù)關(guān)系中沒有工傷問題，雇員在工作中受到傷害可以按普通侵權(quán)造成人身損害賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)承擔(dān)賠償責(zé)任。在程序上，這類案件案由為雇員受害賠償糾紛，勞動者可以直接向人民法院起訴，不經(jīng)過程序。 最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件若干問題的解釋》第“條第2款規(guī)定，雇員在從事生產(chǎn)活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
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2022勞務(wù)關(guān)系工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：一級傷殘補(bǔ)助金為本人工資乘27個(gè)月；二級傷殘補(bǔ)助金為本人工資乘25個(gè)月；三級傷殘補(bǔ)助金為本人工資乘23個(gè)月；四級傷殘補(bǔ)助金為本人工資乘21個(gè)月；五級傷殘補(bǔ)助金為本人工資乘18個(gè)月；六級傷殘補(bǔ)助金為本人工資乘16個(gè)月；七級傷殘補(bǔ)助金為本人工資乘13個(gè)月。
不參照工傷標(biāo)準(zhǔn)，按人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)。
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勞務(wù)關(guān)系受傷賠償標(biāo)準(zhǔn)受害人受到人身傷害的，應(yīng)當(dāng)賠償因醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等醫(yī)療費(fèi)和因曠工減少的收入。受害人因傷致殘的，賠償義務(wù)人還應(yīng)當(dāng)賠償因喪失勞動能力而增加生活需要和收入損失所必需的費(fèi)用，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)等。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條規(guī)定：
2021.05.06 1,493 -
勞務(wù)關(guān)系傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)(一)1級至4級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) 1級至4級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)，在中國全國各地都是統(tǒng)一的賠償標(biāo)準(zhǔn)，具體如下： 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： 1)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，
2020.01.09 750 -
勞務(wù)關(guān)系受傷賠償標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)關(guān)系受傷的，可以要求人身損害賠償。具體標(biāo)準(zhǔn)建議參考《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》
2020.02.11 185
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勞務(wù)關(guān)系工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
勞務(wù)關(guān)系不屬于《工傷保險(xiǎn)條例》調(diào)整的勞動關(guān)系，但是勞務(wù)關(guān)系下發(fā)生工傷，承包人也要進(jìn)行一定的賠償。最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條規(guī)定，雇員在從事雇傭活動中遭受人身
2022-02-02 15,340 -
勞務(wù)關(guān)系工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)
具體請參照《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條第一款、第二款關(guān)于勞務(wù)關(guān)系工傷賠償?shù)南嚓P(guān)規(guī)定：第十一條雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造
2022-04-28 15,340 -
勞務(wù)關(guān)系工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是？
具體請參照《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條第一款、第二款關(guān)于勞務(wù)關(guān)系工傷賠償?shù)南嚓P(guān)規(guī)定： 第十一條雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人
2022-06-28 15,340 -
勞務(wù)關(guān)系中的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
通常認(rèn)為，勞務(wù)關(guān)系中沒有工傷問題，雇員在工作中受到傷害可以按普通侵權(quán)造成人身損害賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)承擔(dān)賠償責(zé)任。在程序上，這類案件案由為雇員受害賠償糾紛，勞動者可以直接向人民法院起訴，不經(jīng)過程序。 最高人民法
2022-04-09 15,340
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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)有： 1、醫(yī)療費(fèi)用，包括因工傷產(chǎn)生的藥品費(fèi)、手術(shù)治療費(fèi)等； 2、伙食補(bǔ)助費(fèi)，賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按照當(dāng)?shù)厣钏蕉鴽Q定； 3、交通、食宿費(fèi)用； 4、康復(fù)治療費(fèi)用，包括住院治療的費(fèi)用、后期康復(fù)的
35,838 2021.04.25 -
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工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)2021最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)北京2021年北京最新工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定如下：職工因工死亡的，那么職工的遺屬可以獲得的賠償包括喪葬補(bǔ)助金，供養(yǎng)親屬撫恤金和因公死亡補(bǔ)助金。其中喪葬補(bǔ)助金為當(dāng)?shù)?個(gè)月的社平工資。供養(yǎng)親屬撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)為配偶為每月40%，其他親屬每人每月30%。核定
3,180 2022.04.17 -
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十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例和當(dāng)?shù)卣叽_定，以廣東為例，遭遇十級工傷，首先應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金支付相當(dāng)于工傷職工7個(gè)月工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。和用人單位解除或終止勞動關(guān)系后，工傷保險(xiǎn)基金支付相當(dāng)于一個(gè)月工傷職工工資的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人
3,481 2021.03.24
