公司拖欠工資怎么辦要去勞動仲裁
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仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關證據(jù)復印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)等不需要提供登記信息）！ 二、提交材料后，5個工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期并且給對方答辯期；然后開庭審理，之后對雙方進行調(diào)解，調(diào)解不成仲裁委下達裁決書；勞動仲裁一般60天內(nèi)結案；對于裁決書不服，勞動者收到裁決書15天內(nèi)可以起訴到法院； 三、可以不請當?shù)芈蓭?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/12891595475799213391.html">代理，請專業(yè)人士提供遠程指導服務并代寫勞動仲裁申請書、證據(jù)清單等法律文書。
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公司一直拖欠工資，勞動者可以自知道或應當知道權利被侵犯之日起一年內(nèi)，向勞動合同履行地或用人單位所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁，并提交書面仲裁申請書和相關的證據(jù)材料。
公司拖欠工資多久可以勞動仲裁：用人單位應當在自然月結束的30天內(nèi)結算工資，超過30天即構成拖欠工資。如果用人單位確因生產(chǎn)經(jīng)營困難，資金周轉受到影響，暫時無法按時支付工資的，經(jīng)與本單位工會協(xié)商一致，可以延期在一個月內(nèi)支付勞動者工資。延期支付工資的時間應告知全體勞動者，并報主管部門備案，無主管部門的報市或區(qū)、縣勞動保障行政部門備案。
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公司拖欠員工工資勞動仲裁怎么賠如果公司拖欠工資的，可以去當?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁。需提交的材料：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關證據(jù)復印件和證據(jù)清單2份；部分地區(qū)還需要提供用人單位的工商登記信息。提交材料后仲裁委給
2020.10.22 448 -
拖欠工資去勞動仲裁都需要什么申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關證據(jù)復印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息。勞動爭議，有證明勞動關系的證據(jù)是關鍵，例如工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去
2020.06.13 396 -
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去勞動仲裁后公司拖欠員工工資怎么辦
單位拖欠員工工資，一般情況下員工都需要和單位進行協(xié)商，要求單位按時支付工資，在協(xié)商不一致的情況下可向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊進行投訴調(diào)解，如果調(diào)解無效，那么員工可以向勞動部門投訴或者申請勞動仲裁索賠。并且可以
2022-04-25 15,340 -
勞動仲裁公司拖欠工資怎么辦
申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請書，并依據(jù)被申請人數(shù)提交復印件。仲裁申請書應當載明下列事項：（一）勞動者的姓名，性別，年齡，職業(yè)，工作單位和住所，用人單位的名稱，住所和法定代表人或者主要負責人的姓名
2021-11-15 15,340 -
公司拖欠工資怎么辦, 勞動仲裁
1、用人方未能按時發(fā)放工資，并且沒有依法為您繳納社會保險，已經(jīng)違反了勞動法及勞動合同法的相關規(guī)定。 2、這張欠條應當作為重要證據(jù)予以妥善保管。 3、對于用人方的違法行為，發(fā)生糾紛后，如您與用人方未能妥
2022-01-30 15,340 -
勞動仲裁后公司拖欠工資要怎么辦
單位拖欠員工工資，一般情況下員工都需要和單位進行協(xié)商，要求單位按時支付工資，在協(xié)商不一致的情況下可向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊進行投訴調(diào)解，如果調(diào)解無效，那么員工可以向勞動部門投訴或者申請勞動仲裁索賠。并且可以
2022-04-25 15,340
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勞動局公司拖欠工資怎么辦我國為維護勞動者其合法權益而提供的多種司法救濟措施。單位拖欠工資，可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴。也可以到當?shù)貏趧泳稚暾堉俨茫笾Ц豆べY。還可以向法院申請支付令或者直接去法院提起勞動訴訟，追討工資報酬。對該項制度的規(guī)定，有利于為勞動者提供多
1,306 2022.06.22 -
01:13
拖欠公司工資怎么辦公司拖欠員工工資最好是可以先協(xié)商解決，實在無法解決的可以選擇到勞動行政部門舉報。除此之外可以直接向勞動仲裁委申請仲裁。如果員工對結果不滿意可以在拿到仲裁書后15天內(nèi)到法院起訴。一般在仲裁或訴訟的時候，要求公司在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付工資報酬，
1,021 2022.04.17 -
00:55
公司拖欠工資 怎么辦當公司拖欠員工工資時，員工最好先與用人單位協(xié)商解決，如果實在無法協(xié)商解決的，也可以選擇到勞動行政部門舉報。除此之外，還可以根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定，向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?。值得注意的是，除了以上所列方法外，勞動者還可以直
1,726 2022.04.17
