公司跟員工簽合同保密協議是否不用蓋章
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公司是否可要求員工簽署保密協議公司可以要求員工簽署保密協議，根據相關的法律規(guī)定，用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業(yè)限制條款。
2022.08.11 506 -
公司跟員工簽署的合同都蓋什么章和員工簽合同的蓋公章或者勞動合同專用章。勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，并經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。用人單位提供的勞動合同文本未載明必備條款或者用人單位未將勞動合同文本交付勞動者的，由勞動行政部門責令改正。
2022.12.02 152 -
公司讓簽工資保密協議是否合理法律對公司員工薪資是否保密沒有規(guī)定，公司與員工之間簽訂公司員工薪資保密協議，沒有違反法律的強制性規(guī)定，只要是雙方自愿的，該協議有效。
2020.08.19 184
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簽了保密協議，公司可以不跟員工簽勞動合同嗎
（1）勞動合同與保密協議是不一樣的，只要你簽了保密協議，保密協議符合生效要件那么就具有法律效力，但是如果部分內容違背法律規(guī)定也可以視為部分無效。 （2）根據《勞動法》、《勞動合同法》的規(guī)定，用人單位應
2022-04-17 15,340 -
跟公司簽保密協議沒寫保密協議有用嗎?
負有保密義務的個人，是不能拒簽保險協議的。我國法律規(guī)定，用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產權相關的保密事項，并向簽訂的勞動者給付適當的經濟補償。沒有支付的可以申請勞動
2022-11-05 15,340 -
公司跟員工簽合同要蓋什么章?
和公司簽訂合同使用公章或者是合同章都可以。法人、其他組織的公章種類很多，有合同專用章、財務專用章、行政章及各部門的公章等。 一般而言，合同專用章、行政章都能作為合同章，至于財務專用章、各部門的公章的效
2022-11-26 15,340 -
簽保密協議蓋章xx
直離職證明格式某某自年月日入職我公司擔任某某部門某某崗位，至年月日因個人原因申請離職，在此2年間無不良表現，工作良好期間曾被授予“某某”稱號（榮譽）經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關
2022-08-15 15,340
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01:03
公司沒跟員工簽合同有賠償嗎公司沒跟員工簽合同有賠償，企業(yè)自用工之日起超過一個月不簽訂合同的應該向員工每月支付二倍的工資。根據我國《勞動合同法》的有關規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反
2,400 2022.04.17 -
00:34
與公司簽合同蓋什么章好與公司簽合同蓋什么章好的規(guī)定如下：簽訂合同使用公章或者是合同章都可以的。一般情況，法人、其他組織的公章種類很多，有合同專用章、財務專用章、行政章及各部門的公章等。一般而言，合同專用章、行政章都能作為合同章，至于財務專用章、各部門的公章的效力
1,905 2022.05.11 -
01:19
合同蓋公章還是合同章合同專用章，主要用在單位對外簽訂合同，可在簽約的范圍以內代表單位，單位要承擔由此而產生的權利義務；公章能夠代替合同專用章來使用。只要是采用公司名義發(fā)出的信函、公文、合同等或別的公司材料都能使用公章。 在所有的印章里，公章有著最高的效力，當前
4,678 2022.04.15
