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怎樣與無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的單位解決糾紛

2023-05-19 14:36

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勞動(dòng)合同法 第九十三條【無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照經(jīng)營(yíng)的單位的責(zé)任】對(duì)不具備合法經(jīng)營(yíng)資格的用人單位的違法犯罪行為,依法追究法律責(zé)任;勞動(dòng)者已經(jīng)付出勞動(dòng)的,該單位或者其出資人應(yīng)當(dāng)依照本法有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償金;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋?zhuān)ㄈǚㄡ尅?010〕12號(hào)) 第四條勞動(dòng)者與未辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照、營(yíng)業(yè)執(zhí)照被吊銷(xiāo)或者營(yíng)業(yè)期限屆滿(mǎn)仍繼續(xù)經(jīng)營(yíng)的用人單位發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)當(dāng)將用人單位或者其出資人列為當(dāng)事人。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

1、首先在電腦瀏覽器中打開(kāi)國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng),查詢(xún)企業(yè)被列入異常名錄的原因。 2、大部分企業(yè)被列入異常名錄的原因是,沒(méi)有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)年報(bào)。如果是這個(gè)原因的話(huà),需要及時(shí)不報(bào)企業(yè)年報(bào),然后向當(dāng)?shù)仄髽I(yè)監(jiān)管部門(mén)申請(qǐng)移除異常名錄。 3、還有一個(gè)比較常見(jiàn)的原因是,通過(guò)登記的住所或者場(chǎng)所無(wú)法聯(lián)系的,比如經(jīng)常場(chǎng)所發(fā)生了變更但未在企業(yè)登記部門(mén)進(jìn)行相應(yīng)的變更登記。這種情況可以向先辦理經(jīng)常地址變更或者與企業(yè)監(jiān)管部門(mén)取得聯(lián)系,再申請(qǐng)移除異常名錄。 4、還有的企業(yè)沒(méi)有按照規(guī)定公示有關(guān)企業(yè)信息,也會(huì)別列入異常名錄。這種情況,只要履行企業(yè)信息公示義務(wù),就可以申請(qǐng)移除異常名錄。 5、另外,企業(yè)公示的信息隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假的話(huà)也會(huì)被列入異常名錄,這就需要企業(yè)更新公示信息后,再申請(qǐng)移出異常名錄。 6、如果對(duì)企業(yè)被列入異常名錄有異議的或?qū)ΡO(jiān)管部門(mén)下達(dá)的《列入經(jīng)營(yíng)異常名錄決定書(shū)》不服的,可在接到?jīng)Q定書(shū)之日起六十日內(nèi)向省一級(jí)監(jiān)管部門(mén)或當(dāng)?shù)厝嗣裾暾?qǐng)行政復(fù)議;或者六個(gè)月內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹦姓V訟。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

勞動(dòng)者與用工單位發(fā)生糾紛,可以通過(guò)下列方式來(lái)處理:與用工單位協(xié)商;向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基層人民調(diào)解組織、街道設(shè)立的具有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解職能的組織申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服,向人民法院提起訴訟。

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    在無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的單位受工傷該怎樣賠償

    無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者撤銷(xiāo)登記、備案的單位的職工受到事故傷害或者患職業(yè)病的; 由該單位向傷殘職工或者死亡職工的直系親屬給予一次性賠償,賠償標(biāo)準(zhǔn)不低于工傷保險(xiǎn)待遇。

    2020.04.10 159
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    事業(yè)單位與其工作人員之間因辭職、辭退及履行聘用合同所發(fā)生的爭(zhēng)議,適用我國(guó)勞動(dòng)法的規(guī)定處理。當(dāng)事人對(duì)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定設(shè)立的人事?tīng)?zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)所作的人事?tīng)?zhēng)議仲裁裁決不服,自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向法院提起訴訟的,法院應(yīng)當(dāng)依法受理。一方當(dāng)事人在

    2020.08.13 362
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    勞動(dòng)者和單位發(fā)生勞動(dòng)糾紛,一般可以先到勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴反映,如果仍無(wú)法解決,一般可以向單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出勞動(dòng)仲裁,由勞動(dòng)仲裁部門(mén)在查清事實(shí)后出具調(diào)解書(shū)或裁決書(shū)。 當(dāng)事人對(duì)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定設(shè)立的人事?tīng)?zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)所作的人事?tīng)?zhēng)議仲

    2020.12.17 188
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    2022-04-28 15,340
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    2022-04-18 15,340
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    2022-03-21 15,340
  • 公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照轉(zhuǎn)讓合同糾紛怎么樣解決

    雖然該協(xié)議之后沒(méi)有及時(shí)辦理工商變更登記,但并不影響該協(xié)議的對(duì)內(nèi)效力。沒(méi)有違法法律禁止性規(guī)定的,合法有效,主張撤銷(xiāo)很困難。在你被訴支付價(jià)款之訴中,可以主張2年訴訟時(shí)效已經(jīng)經(jīng)過(guò),對(duì)方喪失實(shí)體勝訴權(quán)。

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    怎樣注銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照

    注銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的流程如下: 1、先找到營(yíng)業(yè)執(zhí)照正副本,當(dāng)初發(fā)放的是正副本,注銷(xiāo)時(shí)須將正副本原件上交。如若丟失,則需要在當(dāng)?shù)貓?bào)紙上發(fā)布遺失聲明; 2、辦理注銷(xiāo)還需要經(jīng)營(yíng)者本人的身份證復(fù)印件一份,必須是本人的身份證; 3、如若本人現(xiàn)場(chǎng)來(lái)不了,可以

    1,462 2023.01.04
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    通常情況下,營(yíng)業(yè)執(zhí)照注銷(xiāo)程序包括以下這幾個(gè)方面: 1、公司成立清算組,進(jìn)行清算; 2、向稅務(wù)機(jī)關(guān)提出注銷(xiāo)稅務(wù)登記的申請(qǐng),稅務(wù)部門(mén)會(huì)對(duì)公司清查之后,出具注銷(xiāo)意見(jiàn)書(shū); 3、申請(qǐng)公司注銷(xiāo),工商局會(huì)讓公司在公開(kāi)媒體出具清算公告。在一定的時(shí)間內(nèi),如果

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    企業(yè)承包經(jīng)營(yíng)合同,將企業(yè)的經(jīng)營(yíng)權(quán)采取適當(dāng)方式承包給企業(yè)經(jīng)營(yíng)者自主經(jīng)營(yíng),由承包方向發(fā)包方承包上交利潤(rùn)等任務(wù),而明確相互權(quán)利的協(xié)議。按事實(shí)上情況,對(duì)于合同紛爭(zhēng),當(dāng)事人能夠商量解決,商量不能解決的,當(dāng)事人能夠向人民法院訴訟,通過(guò)人民法院解決紛爭(zhēng)。

    1,505 2022.04.17
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