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公司違法解聘有代通知金和補(bǔ)償金嗎

2022-08-05 09:05

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2022-08-05回復(fù)

違法辭退,不支付代通知金。這是正確的。其他問題,需要研究你的案卷后才能給你正確的意見。辭退賠償金是指用人單位違反勞動合同法或其他相應(yīng)規(guī)定解除或者終止勞動合同,且勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用人單位按照勞動者工作年限向勞動者支付賠償金。代通知金是指用人單位在提出解除勞動合同或終止勞動合同時(shí)應(yīng)該提前一個(gè)月通知,如果用人單位沒有依法提前一個(gè)月通知的情況下,可以給付一個(gè)月工資作為代替。

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廣東律參律師事務(wù)所

解聘員工是否有代通知金補(bǔ)償需要符合法律規(guī)定的情形,具體有: 1.勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的; 2.勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的; 3.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

單位違法解除勞動合同是沒有代通知金的賠償?shù)摹H绻С至舜ㄖ?,就不再是違法解除;如果支持了賠償金,就不會有代通知金的存在。合法與違法,不能并存。代通知金是用人單位依法解除勞動合同時(shí)才發(fā)生的,是基于合法的基礎(chǔ)上。

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  • 違法解除有代通知金嗎
    違法解除有代通知金嗎

    沒有的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定。法律明確規(guī)定不得解除勞動合同但用人單位強(qiáng)行解除,用人單位支付代通知金是在用人單位沒有違法解除勞動合同的情況下,所以,用人單位違法解除勞動合同不需要支付代通知金。

    2020.08.05 180
  • 違法解除有代通知金嗎?
    違法解除有代通知金嗎?

    違法解除勞動合同沒有代通知金,非過失性辭退未提前一個(gè)月通知用人單位的,應(yīng)當(dāng)支付代通知金。用人單位違法解除勞動合同,勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用人單位應(yīng)當(dāng)按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。

    2020.02.17 206
  • 解聘員工有沒有代通知金
    解聘員工有沒有代通知金

    辭退員工可能需要補(bǔ)償代通知金,對于沒有過錯(cuò)的職員,但是若是想要與其解除勞動合同,需要提前一個(gè)月告知對方,否則任何臨時(shí)通知其不愿意繼續(xù)勞動關(guān)系的情形,都需要支付代通知金。

    2020.09.23 153
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  • 公司違法解除、期間有代通知金嗎

    違法辭退,不支付代通知金。這是正確的。其他問題,需要研究你的案卷后才能給你正確的意見。辭退賠償金是指用人單位違反勞動合同法或其他相應(yīng)規(guī)定解除或者終止勞動合同,且勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同

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    2022-04-07 15,340
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    2022-02-11 15,340
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    關(guān)于違法解除有代通知金賠償嗎,沒有代通知金,可以請求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,如果公司沒有理由違法解除合同,應(yīng)當(dāng)支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。

    2022-07-21 15,340
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