老板在工地受傷對(duì)方也要求賠償我該怎么辦
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,可以先向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,工傷認(rèn)定后,再向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/14961198304939871992.html">勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定,具體幾級(jí)傷殘以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)，最后，雙方協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，有工傷保險(xiǎn)的，除社會(huì)保險(xiǎn)部門支付勞動(dòng)者醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、傷殘鑒定費(fèi)等等外，用人單位一般需要支付勞動(dòng)者一次性就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等等費(fèi)用，沒(méi)有工傷保險(xiǎn)的，全部由用人單位賠償勞動(dòng)者，具體賠償金額需要結(jié)合勞動(dòng)者月工資、工傷休息時(shí)間等等確定。
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對(duì)于給私人老板打工受傷的情形，根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定期限內(nèi)先進(jìn)行工傷鑒定，認(rèn)定為工傷后，是需要鑒定其工傷等級(jí)的，根據(jù)等級(jí)要求其老板按照《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。其具體賠償項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、停工留薪期的工資、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼等相關(guān)費(fèi)用。其具體標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)參考《工傷保險(xiǎn)條例》。
在工地受工傷的，用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如果用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。認(rèn)定工傷后用人單位不予賠償?shù)目梢砸蠊ｋU(xiǎn)基金先行支付。
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工地受傷老板不賠償該怎么辦可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。認(rèn)定工傷后用人單位不予賠償?shù)目梢砸蠊ｋU(xiǎn)基金先行支付。
2020.04.18 200 -
在工廠受傷老板不賠償該怎么辦？任何組織和個(gè)人對(duì)有關(guān)工傷保險(xiǎn)的違法行為，有權(quán)舉報(bào)。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)舉報(bào)應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)查，按照規(guī)定處理，并為舉報(bào)人保密。
2020.11.04 236 -
工地受傷老板不與賠償該怎么辦在工地受工傷的，用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如果用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地
2020.03.12 133
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老板在工地上工傷, 老板應(yīng)該怎么賠償, 我們工傷也可以要求老板賠償
員工工傷可以要求老板賠償。工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 1、造成
2022-03-22 15,340 -
老板在工地上受傷我要求賠償怎么辦？
看傷者能否認(rèn)定為工傷，認(rèn)定為工傷依法享受工傷保險(xiǎn)待遇；若不能認(rèn)定為工傷，則按雇傭關(guān)系賠償，傷者需要做司法傷殘鑒定，若傷殘級(jí)別構(gòu)成一級(jí)傷殘，僅殘疾賠償金一項(xiàng)按照農(nóng)村居民標(biāo)準(zhǔn)為十六萬(wàn)左右，參照城鎮(zhèn)居民標(biāo)準(zhǔn)
2022-04-05 15,340 -
在工地上受傷了, 老板不管, 老板不管, 老板也不管, 該怎么要求賠償
工傷賠償責(zé)任的承擔(dān)，可分為以下幾種情況：1、由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從工傷保險(xiǎn)基金支付用人單位依法登記注冊(cè)領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照，并且參加工傷保險(xiǎn)的，其職工發(fā)生工傷或工傷賠償適用無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則，只要認(rèn)定損害屬于工傷，
2022-02-09 15,340 -
在工地受傷, 老板不賠償, 我該怎么辦
一般先做一個(gè)工傷認(rèn)定，等傷情穩(wěn)后做一個(gè)勞動(dòng)能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果，依照工傷等級(jí)，工資情況賠償治(醫(yī))療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)按醫(yī)院出具的收費(fèi)單批次；誤工費(fèi)，有收入的，按實(shí)際
2022-05-09 15,340
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01:11
給私人老板打工受傷怎么要求賠償給私人老板打工受傷，欲要求賠償?shù)?，需要結(jié)合具體條件進(jìn)行判斷： 1、勞動(dòng)者和老板之間是勞動(dòng)關(guān)系的，因?yàn)閯趧?dòng)而受傷的，為勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)提起勞動(dòng)仲裁。第三人原因?qū)е率軅?，以第三人為被告提起民事訴訟，構(gòu)成工傷的，還可以提起勞動(dòng)仲裁，獲得雙份金錢賠
5,418 2022.04.17 -
01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請(qǐng)先予支付醫(yī)療費(fèi)。如果存在勞動(dòng)關(guān)系，可申請(qǐng)工傷賠償，如果不是勞動(dòng)關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來(lái)說(shuō)給私人老板打工，都不屬于勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)
2,210 2022.05.11 -
00:51
被打受傷怎么要求賠償被打受傷可以通過(guò)協(xié)商索要賠償，協(xié)商不成可以通過(guò)訴訟方式索賠。被打受傷已構(gòu)成人身?yè)p害，根據(jù)法律規(guī)定，人身?yè)p害賠償范圍包括，侵害他人造成人身?yè)p害的，被打受傷造成的人身?yè)p害，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出
3,524 2022.05.11
