關(guān)于農(nóng)民工要不到工資的問題
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可以請當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/shehuibaozhang_ldbzhang/">勞動保障部門給予幫助。縣（包括縣）以上各級人民政府都設(shè)有勞動保障局，下轄勞動保障監(jiān)察部門。勞動保障監(jiān)察部門要履行《勞動保障監(jiān)察條例》，該《條例》第十條第二、第三款分別是：檢查用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況；受理對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報、投訴。第十一條第六款是對用人單位支付勞動者工資和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況實(shí)施勞動保障監(jiān)察。用人單位拖欠農(nóng)民工工資就是違反《勞動合同法》的行為，農(nóng)民工可以向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察部門投訴。
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在建筑行業(yè)，總包方公司只是代為實(shí)施了發(fā)放工資的職責(zé)，但對于分包方公司的工資支付對象和支付數(shù)額并沒有決定權(quán)，根據(jù)規(guī)定，分包方公司應(yīng)是個稅代扣代繳義務(wù)人。總包方根據(jù)分包方提供的工資表中的“實(shí)發(fā)數(shù)”代發(fā)工資，并將工資中屬于個人應(yīng)承擔(dān)的社保和個稅部分交給分包方公司，由分包方公司為職工繳納社保和預(yù)繳個稅。
一是針對用工管理和工資支付行為不規(guī)范問題，進(jìn)一步明確要落實(shí)各類企業(yè)包括建設(shè)領(lǐng)域施工企業(yè)依法按月足額支付工資的主體責(zé)任，強(qiáng)調(diào)施工總承包企業(yè)對所承包工程項目的農(nóng)民工工資支付負(fù)總責(zé)。二是針對一些企業(yè)工資支付主體責(zé)任難落實(shí)問題，要求健全工資支付監(jiān)控和保障制度。三是完善企業(yè)守法誠信管理制度。
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關(guān)于欠民工工資不給維權(quán)的問題農(nóng)民工工資的索要途徑：首先可以與承包商協(xié)商解決，或請求相關(guān)單位調(diào)解； 再者，用人單位拖欠農(nóng)民工的工資時，農(nóng)民工可以依法向勞動監(jiān)察大隊舉報和投訴，要求用人單位支付拖欠的工資并承擔(dān)賠償責(zé)任。 或者向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁不服的，農(nóng)民
2020.03.06 132 -
民法典關(guān)于農(nóng)民工的賠償問題該法律法規(guī)的規(guī)定對在勞務(wù)關(guān)系中遭受工傷事故的農(nóng)民工給予了救濟(jì)，即提供勞務(wù)期間，如果農(nóng)民工因勞務(wù)受到損害的，用工人有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如果農(nóng)民工因第三人的行為遭受損害的，其可以向第三人要求承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以向用工人要求補(bǔ)償。
2021.04.01 311 -
欠農(nóng)民工工資問題欠農(nóng)民工工資的，向勞動保障行政部門進(jìn)行投訴。單位不按期或者不足額支付勞動者工資的，勞動者可以通過勞動保障監(jiān)察部門解決，勞動保障行政部會責(zé)令用人單位限期支付勞動者的工資。
2020.08.15 149
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關(guān)于農(nóng)民工工資要不到的問題？
在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下途徑來解決： （1）向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報； （2）向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞
2022-07-22 15,340 -
兩會關(guān)于農(nóng)民工工資的問題
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《工資支付暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，制定本辦法，規(guī)范建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付行為，防止和解決建筑企業(yè)拖欠或扣除農(nóng)民工工資的問題，自2004年9月10日起生效。
2021-12-13 15,340 -
關(guān)于農(nóng)民工工資拖欠的問題
如果對勞動報酬約定不明確，可以重新協(xié)商；協(xié)商不成，適用集體合同規(guī)定；沒有集體合同的，實(shí)行同工同酬； 如果用人單位拖欠勞動報酬，可以向勞動行政部門投訴，在勞動行政部門責(zé)令支付后，仍不支付的，用人單位還需
2022-04-02 15,340 -
關(guān)于農(nóng)民工工資拖欠問題的
如果對勞動報酬約定不明確，可以重新協(xié)商；協(xié)商不成，適用集體合同規(guī)定；沒有集體合同的，實(shí)行同工同酬； 如果用人單位拖欠勞動報酬，可以向勞動行政部門投訴，在勞動行政部門責(zé)令支付后，仍不支付的，用人單位還需
2022-03-29 15,340
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00:59
針對拖欠農(nóng)民工工資問題怎么辦我國的勞動法規(guī)定，一般情況下，被拖欠工資的農(nóng)民工可以先直接和單位協(xié)商，告訴單位拖欠工資屬于違法行為?？梢韵虍?dāng)?shù)氐膭趧有姓块T投訴，舉報單位存在拖欠工資的行為。也可以到當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁，咨詢法律意見。此外，如果用人單位欠薪嚴(yán)重的
1,470 2022.05.11 -
00:56
農(nóng)民工工資不給怎么辦農(nóng)民工工資不給，農(nóng)民工追索工資的方式有兩種： 第一種，通過勞動仲裁啟動維權(quán)程序追索勞動報酬； 第二種，以工資欠條為主要證據(jù)，直接通過啟動民事訴訟程序的方式追索勞動報酬。前者屬于普通勞動爭議的一部分，后者既屬于勞動爭議又屬于普通民事糾紛。用人
1,410 2022.04.17 -
01:04
遇到拖欠農(nóng)民工工資怎么辦對于惡意拖欠農(nóng)民工工資有以下幾種做法：最簡單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿嗣穹ㄔ簯?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。最有效的是直接到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁。通過
920 2022.05.11
