參保種類不同其法定退休年齡也就有差異。要根據(jù)實(shí)際情況來定?，F(xiàn)在需要辦理延遲退休手續(xù)，繳納到累計(jì)15年養(yǎng)老保險(xiǎn)，才可以辦理退休。如果之前檔案是干部檔案的話，需要到55歲才可以辦理退休。前提也是累計(jì)15年的社保。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)女干部55周歲、女工人50周歲。靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)女性55周歲。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)女性60周歲。就目前國家規(guī)定，女性干部身份55歲、工人身份50歲，就可以領(lǐng)取社保。如果身份不明確，一般以工人身份考慮。

按照相關(guān)規(guī)定，我國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男工人年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。