骨折性骨折算工傷嗎?
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是否是工傷需要由專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)定。您方可以先與單位協(xié)商，自傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，要求單位向社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。如果單位不申請，1年內(nèi)您方也可以自行提出申請。且由于各地的社保政策不同，具體的工傷認(rèn)定程序、賠付情況等問題，您可以到當(dāng)?shù)氐牡纳绫２块T進(jìn)行咨詢。如果單位未繳納社保，可以在社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請，并根據(jù)鑒定結(jié)果、實際醫(yī)療費花費、誤工情況等要求單位予以賠償。
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勞動者因工負(fù)傷，如構(gòu)成骨折，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)要待勞動者傷情穩(wěn)定時，申請傷殘等級后確定傷殘等級才能確定。傷殘等級共分為了十級，其中一級最重，十級最輕，賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)也以此類推。
尺橈骨骨折如果是勞動者在工作期間或視為工作期間受傷的在工傷認(rèn)定期限內(nèi)按照工傷認(rèn)定程序進(jìn)行工傷認(rèn)定的，如果工傷認(rèn)定結(jié)果為確認(rèn)工傷的，勞動者依法是可以享受相應(yīng)的工傷待遇的。
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大腿骨折，腰椎骨折，肋骨骨折算幾級工傷大腿骨折，腰椎骨折，肋骨骨折算幾級工傷要進(jìn)行傷殘等級鑒定才可以知道。職工在發(fā)生工傷之日起三十日內(nèi)，用人單位應(yīng)當(dāng)申請工傷鑒定，用人單位不申請的，勞動者及其近親屬可以在一年內(nèi)自行申請。
2020.11.20 415 -
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尺橈骨骨折算工傷嗎尺橈骨骨折如果是因為工作過的原因受傷的，那么就算工傷，如果是自己意外原因弄傷的或者被別人侵權(quán)弄傷的，那就不算工傷。工傷與哪里受傷無關(guān)，只看是什么原因受的傷。
2020.01.25 201
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絲托性骨折算骨折嗎
撕脫性骨折不算完全的骨折，故，達(dá)不到殘疾程度。可按照工傷不夠傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償。工傷受傷傷情較輕，夠不上傷殘等級，賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(zhǔn)(社保支付80%左右，單位支付20%）2
2022-10-18 15,340 -
鼻骨線性骨折和眉骨骨折算不算輕傷
有可能構(gòu)成輕傷的，具體的得以法醫(yī)鑒定為準(zhǔn)的。如果需要詳細(xì)解答，可以電聯(lián)或者面談。我是新鄉(xiāng)李律師，愿意竭誠為你提供法律服務(wù)。
2022-10-23 15,340 -
鼻骨線性骨折算輕傷嗎
打架致人鼻骨線性骨折不算輕傷。按照《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定，致人鼻梁骨粉碎性骨折才能構(gòu)成輕傷二級。
2022-10-21 15,340 -
肋骨骨折骨折算輕傷嗎?
需要進(jìn)行鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果，建議您詳述案情，如果是工傷，可以委托律師對用人單位提起勞動仲裁及相關(guān)訴訟，在仲裁中確認(rèn)工傷，并進(jìn)行鑒定，根據(jù)工傷等級要求其賠償，如醫(yī)藥費、停工留薪工資、一次性傷殘補助金等。
2022-04-05 15,340
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肋骨軟骨骨折算輕傷嗎肋骨軟骨骨折，一般會被認(rèn)定為輕傷。但是需要注意的是，肋骨骨折也分為許多種情況。依據(jù)《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定，肋骨骨折可分為三種情況：1、肋骨骨折1處，屬于輕微傷；2、肋骨骨折2處以上，屬于輕傷二級；3、肋骨骨折6處以上，屬于輕傷一級。
3,647 2021.01.27 -
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骨盆粉碎性骨折是幾級傷殘骨盆粉碎性骨折的傷殘鑒定，根據(jù)患者功能障礙程度也是有較大差異的。一般來說，骨盆粉碎性骨折至少可以鑒定為十級傷殘。但是，如果骨盆粉碎性骨折，并沒有造成關(guān)節(jié)功能障礙，同時并不需要手術(shù)治療的話，那么愈合后是可能評不到傷殘等級的。如果骨盆粉碎性骨折
3,748 2021.04.12 -
01:11
骨折工傷怎么賠工傷骨折一般會達(dá)到工傷十級傷殘的標(biāo)準(zhǔn)。會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護(hù)理費、交通費、住宿費等。如果鑒定結(jié)果構(gòu)成十級傷殘的，一次性傷殘補助金為7個月本人工資；如解除或終止勞動關(guān)系的，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性
2,821 2022.05.11
