職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利權(quán)如何分配呢?
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根據(jù)《專(zhuān)利法》第六條執(zhí)行本單位的任務(wù)或者主要是利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造為職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造。職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利屬于該單位;申請(qǐng)被批準(zhǔn)后,該單位為專(zhuān)利權(quán)人。 非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造,申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利屬于發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人;申請(qǐng)被批準(zhǔn)后,該發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人為專(zhuān)利權(quán)人。 其中,根據(jù)《實(shí)施細(xì)則》第十二條規(guī)定:專(zhuān)利法第六條所稱(chēng)執(zhí)行本單位的任務(wù)所完成的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造,是指: (一)在本職工作中作出的發(fā)明創(chuàng)造; (二)履行本單位交付的本職工作之外的任務(wù)所作出的發(fā)明創(chuàng)造; (三)退休、調(diào)離原單位后或者勞動(dòng)、人事關(guān)系終止后1年內(nèi)作出的,與其在原單位承擔(dān)的本職工作或者原單位分配的任務(wù)有關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造。 專(zhuān)利法第六條所稱(chēng)本單位的物質(zhì)技術(shù)條件,是指本單位的資金、設(shè)備、零部件、原材料或者不對(duì)外公開(kāi)的技術(shù)資料等。 根據(jù)您的描述,您所作出的專(zhuān)利由于利用了單位的設(shè)備和零部件,且沒(méi)有對(duì)于專(zhuān)利權(quán)的歸屬作出約定,可能屬于發(fā)明創(chuàng)造。如果您將來(lái)利用該專(zhuān)利要求企業(yè)停止侵權(quán)行為的訴求,企業(yè)很可能會(huì)提起專(zhuān)利權(quán)屬訴訟。
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非職務(wù)發(fā)明是指企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、國(guó)家機(jī)關(guān)的工作人員在職務(wù)之外沒(méi)有利用本單位的物質(zhì)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造?;蛘甙l(fā)明人、設(shè)計(jì)人利用了本單位的物質(zhì)條件,但與單位訂有合同,對(duì)申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利和專(zhuān)利權(quán)的歸屬作出了歸屬發(fā)明人、設(shè)計(jì)人約定的,應(yīng)從其約定,歸屬發(fā)明人、設(shè)計(jì)人。
職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利權(quán)歸屬,執(zhí)行本單位的任務(wù)或者主要是利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造為職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造。職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利屬于該單位;申請(qǐng)被批準(zhǔn)后,該單位為專(zhuān)利權(quán)人。非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造,申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利屬于發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人;申請(qǐng)被批準(zhǔn)后,該發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人為專(zhuān)利權(quán)人。利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造,單位與發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人訂有合同,對(duì)申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利和專(zhuān)利權(quán)的歸屬作出約定的,從其約定。職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造,其申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利屬于發(fā)明人或設(shè)計(jì)人任職的單位;申請(qǐng)被批準(zhǔn)后,該單位為專(zhuān)利權(quán)人:執(zhí)行本單位的任務(wù)所完成的發(fā)明創(chuàng)造。有以下情形之一的,為職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造: (1)在本職工作中作出的發(fā)明創(chuàng)造; (2)履行本單位交付的本職工作以外的任務(wù)所完成的發(fā)明創(chuàng)造; (3)退職、退休或者調(diào)動(dòng)工作后一年內(nèi)作出的,與其在原單位承擔(dān)的本職工作或者原單位分配的任務(wù)有關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造。
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非職務(wù)發(fā)明的專(zhuān)利如何保護(hù)非職務(wù)發(fā)明的專(zhuān)利的保護(hù):任何單位、個(gè)人不得壓制,發(fā)明人、設(shè)計(jì)人的非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造申請(qǐng)專(zhuān)利。非職務(wù)發(fā)明的專(zhuān)利申請(qǐng)被批準(zhǔn)后,發(fā)明人、設(shè)計(jì)人視為專(zhuān)利權(quán)人。
2020.08.29 117 -
職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利的發(fā)明人有哪些權(quán)利職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的專(zhuān)利申請(qǐng)權(quán)和專(zhuān)利權(quán)屬于單位的,發(fā)明人和設(shè)計(jì)人有獲得獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬的權(quán)利。發(fā)明人和設(shè)計(jì)人可以通過(guò)和單位簽訂合同的方式約定獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬事項(xiàng),單位也可以在其規(guī)章中規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬的獲得情況;如果合同和單位規(guī)章中都沒(méi)有規(guī)定的,單位應(yīng)該按照專(zhuān)利
2020.07.20 298 -
職務(wù)性發(fā)明專(zhuān)利權(quán)歸屬職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利權(quán)歸屬,執(zhí)行本單位的任務(wù)或者主要是利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造為職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造。職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利屬于該單位;申請(qǐng)被批準(zhǔn)后,該單位為專(zhuān)利權(quán)人。
2020.11.24 320
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發(fā)明新電子設(shè)備了,專(zhuān)利分為職務(wù)發(fā)明和非職務(wù)發(fā)明如何呢?
職務(wù)發(fā)明是執(zhí)行本單位的任務(wù)或者主要是利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造為職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造。職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利屬于該單位;申請(qǐng)被批準(zhǔn)后,該單位為專(zhuān)利權(quán)人。 非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造,申請(qǐng)專(zhuān)利的權(quán)利屬于發(fā)
2022-07-27 15,340 -
職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利的權(quán)利劃分給誰(shuí)?
職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利的權(quán)利劃分給該單位,對(duì)于職務(wù)發(fā)明的員工,單位應(yīng)該給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。當(dāng)然,員工也可以通過(guò)合同約定職務(wù)發(fā)明的歸屬。判定職務(wù)發(fā)明主要看是否利用單位的物質(zhì)條件,如果是非職務(wù)發(fā)明,專(zhuān)利權(quán)歸設(shè)計(jì)人。
2023-06-14 15,340 -
職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利如何補(bǔ)償
對(duì)職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造專(zhuān)利權(quán)的發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人,不僅要給予獎(jiǎng)勵(lì),更要給予與其貢獻(xiàn)相當(dāng)?shù)膱?bào)酬。通常稱(chēng)做“一獎(jiǎng)兩酬”。 “一獎(jiǎng)”是指在職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造被授予專(zhuān)利權(quán)后,不論發(fā)明創(chuàng)造是否已經(jīng)實(shí)施,專(zhuān)利權(quán)人都應(yīng)當(dāng)對(duì)該發(fā)明創(chuàng)
2022-08-21 15,340 -
職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利如何轉(zhuǎn)讓?zhuān)?/a>
第一步:尋找專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓的途徑。 第二步:專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓人和專(zhuān)利受讓人簽署專(zhuān)利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同。這是專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓流程關(guān)鍵一步。只有專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓人和受讓人雙方取得一致的意見(jiàn)之后才能有效地開(kāi)展之后的轉(zhuǎn)讓相關(guān)工作。在轉(zhuǎn)讓合同中
2021-09-28 15,340
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00:53
發(fā)明專(zhuān)利權(quán)期限是多久發(fā)明專(zhuān)利的保護(hù)期為20年,自申請(qǐng)之日起開(kāi)始起算。發(fā)明專(zhuān)利權(quán)被依法授予后,任何單位或者個(gè)人未經(jīng)專(zhuān)利權(quán)人許可,都不得實(shí)施其專(zhuān)利,除非法律另有規(guī)定。另外,在專(zhuān)利權(quán)保護(hù)期間,專(zhuān)利權(quán)人應(yīng)當(dāng)每年按時(shí)繳納年費(fèi)。 專(zhuān)利權(quán)在以下兩種情況下,可能會(huì)在保護(hù)期限屆
28,217 2022.10.23 -
00:49
發(fā)明是不是專(zhuān)利發(fā)明屬于專(zhuān)利。根據(jù)《中華人民共和國(guó)專(zhuān)利法》的相關(guān)規(guī)定,我國(guó)的專(zhuān)利包括三種:一是發(fā)明:是一種關(guān)于產(chǎn)品或者方法的技術(shù)方案;二是實(shí)用新型:是一種關(guān)于產(chǎn)品的形狀或者結(jié)構(gòu)的技術(shù)方案;三是外觀(guān)設(shè)計(jì):是一種關(guān)于產(chǎn)品外觀(guān)的富有美感的設(shè)計(jì)方案。所以,發(fā)明屬于
1,148 2022.04.17 -
01:20
新型專(zhuān)利和發(fā)明專(zhuān)利的區(qū)別新型專(zhuān)利和發(fā)明專(zhuān)利的區(qū)別如下:1、權(quán)利要求保護(hù)范圍不同。實(shí)用新型專(zhuān)利:主要保護(hù)實(shí)體特征,比如外觀(guān)、形狀、結(jié)構(gòu)以及組合位置關(guān)系等。發(fā)明專(zhuān)利:除了可以保護(hù)實(shí)用新型專(zhuān)利的實(shí)體外,還可以保護(hù)非實(shí)體方案,比如新材料配方,新方法步驟等;2、保護(hù)期限不同
6,074 2022.05.11






