公司違反勞動法律法規(guī)應當承擔哪些法律責任
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用人單位違反勞動法律規(guī)定，應承擔的法律責任主要包括以下方面： 1、用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門給予警告，責令改正；對勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。 2、用人單位違反勞動法規(guī)定，延長勞動者工作時間的，由勞動行政部門給予警告。責令改正，并可以處以罰款。 3、有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金： (1)克扣或者無故拖欠勞動者工資的； (2)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的； (3)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的； (4)解除勞動合同后，未依照勞動法規(guī)定給予勞動者經濟補償的。 4、勞動安全設施和勞動衛(wèi)生條件不符合國家規(guī)定或者未向勞動者提供必要的勞動防護用品和勞動保護設施的，由勞動行政部門責令改正，可以處以罰款；情節(jié)嚴重的，提請縣級以上人民政府決定責令停產整頓；對事故隱患不采取措施，致使發(fā)生重大事故，造成勞動者生命和財產損失的，對責任人員依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。
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違反勞動法的法律責任，是指企業(yè)、個體經濟組織、國家機關、事業(yè)組織和社會團體等單位或職工因違反勞動法律法規(guī)，造成或可能造成一定損失，對此應承擔的法律責任。用人單位違反勞動法律規(guī)定，應承擔的法律責任主要包括以下方面： 1、用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門給予警告，責令改正；對勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。 2、用人單位違反勞動法規(guī)定，延長勞動者工作時間的，由勞動行政部門給予警告。責令改正，并可以處以罰款。 3、有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金
勞動者違反保密義務給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。賠償的費用包括：用人單位招收錄用其所支付的費用；對生產、經營和工作造成的直接經濟損失；勞動合同約定的其他賠償費用。
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違反保密法律應當承擔的責任有哪些若員工違反保密責任，可能要承擔民事責任，公司可以要求員工賠償因違約或侵權給公司造成的損失。行其次是政責任，工商行政管理機關有權依法責令停止違法行為，并可以根據情節(jié)處以一萬元以上，二十萬元以下的罰款。同時工商管理機關還可以責令侵權人將載有商業(yè)
2021.04.10 614 -
違反合同應承擔哪些法律責任違反合同約定，應當承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。 一、繼續(xù)履行也稱強制實際履行，是指違約方根據對方當事人的請求繼續(xù)履行合同規(guī)定的義務的違約責任形式。 繼續(xù)履行的適用，因債務性質的不同而不同： 1、金錢債務：無條件適用繼續(xù)
2021.02.13 163 -
違反合同約定應當承擔哪些法律責任違反合同約定應當承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等法律責任，即違約責任。違約責任的承擔方式根據雙方在合同中的約定確定，合同沒有約定的可以要求按照違約行為造成的實際損失進行賠償。
2022.08.11 317
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違反保密法律應當承擔哪些法律責任
若員工違反保密協(xié)議，可能要承擔以下法律責任： 1、民事責任，公司可以要求員工賠償因違約或侵權給公司造成的損失。 2、行政責任，根據《反不正當競爭法》的規(guī)定，工商行政管理機關有權依法責令停止違法行為，并
2022-04-24 15,340 -
用人單位違反勞動法應當承擔哪些法律責任
《工資支付暫行規(guī)定》第十八條： 各級勞動行政部門有權監(jiān)察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，并可責令其支付賠償金： (一)克扣
2022-04-14 15,340 -
用人單位違反勞動法規(guī)定應當承擔哪些法律責任
用人單位違反勞動法律規(guī)定，應承擔的法律責任主要包括以下方面： 1、用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門給予警告，責令改正；對勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。 2、用人單位
2022-04-10 15,340 -
違反保密法律應當承擔哪些責任
若員工違反保密協(xié)議，可能要承擔以下法律責任： 1、民事責任，公司可以要求員工賠償因違約或侵權給公司造成的損失。 2、行政責任，根據《反不正當競爭法》的規(guī)定，工商行政管理機關有權依法責令停止違法行為，并
2022-04-13 15,340
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一人有限責任公司應該承擔什么法律責任一人有限責任公司需要承擔的法律責任由其經營行為決定，例如經營過程中發(fā)生負債的，應當承擔債務責任；經營過程中涉嫌非法經營、欺詐消費者的，應當承擔行政責任和對消費者的經濟賠償責任；經營過程中涉嫌犯罪行為的，單位負責人需要承擔刑事責任；等等。 一
9,975 2022.05.11 -
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公司監(jiān)事人承擔什么法律責任公司監(jiān)事人承擔以下法律責任： 1、監(jiān)事首先負有遵守法律、行政法規(guī)和公司章程的義務；在守法和遵守公司章程的前提下，履行忠實義務和勤勉義務，不得從事違法經營活動； 2、監(jiān)事作為公司財產的監(jiān)督管理者，應當為公司的利益，而不是為單個或者部分股東的利
18,511 2022.10.12 -
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名義股東要承擔哪些法律責任名義股東，就是有限責任公司的實際出資人，和名義出資人協(xié)商好之后，實際出資人進行出資，并且享有投資權利，而名義出資人只是以相應份額權益股東的身份出現。 公司股東需要承擔的責任包括： 按照我國法律的規(guī)定，公司屬于企業(yè)的法人，有自己的法人財產，且
1,734 2022.04.17
