勞動(dòng)仲裁裁決執(zhí)行期限
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執(zhí)行期限 1、被執(zhí)行人有財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行的案件，一般應(yīng)當(dāng)在立案之日起6個(gè)月內(nèi)執(zhí)結(jié)；非訴執(zhí)行案件一般應(yīng)當(dāng)在立案之日起3個(gè)月內(nèi)執(zhí)結(jié)。但中止執(zhí)行的期間應(yīng)當(dāng)扣除。 2、有特殊情況須延長(zhǎng)執(zhí)行期限的，應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)本院院長(zhǎng)或副院長(zhǎng)批準(zhǔn)。申請(qǐng)延長(zhǎng)執(zhí)行期限的，應(yīng)當(dāng)在期限屆滿前5日內(nèi)提出?！?3、如超過六月未執(zhí)行的，申請(qǐng)執(zhí)行人可以向上一級(jí)人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。上一級(jí)人民法院經(jīng)審查，可以責(zé)成原人民法院在一定期限內(nèi)執(zhí)行，也可以決定由本院執(zhí)行或者指令其他人民法院執(zhí)行。
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勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決書有規(guī)定履行期間的，從規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算；規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算；未規(guī)定履行期間的，從法律文書生效之日起計(jì)算。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決書有規(guī)定履行期間的，從規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算；規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算；未規(guī)定履行期間的，從法律文書生效之日起計(jì)算。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
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勞動(dòng)仲裁法院強(qiáng)制執(zhí)行有期限嗎勞動(dòng)仲裁判決當(dāng)事人就勞動(dòng)仲裁裁決向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行是有期限的，申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年，從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算；法律文書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計(jì)算；法律文書未規(guī)定履行期間的，從法律文書生效之日起計(jì)算。
2020.12.01 251 -
仲裁裁決申請(qǐng)執(zhí)行期限仲裁裁決書的執(zhí)行期限是二年。因?yàn)樵局俨貌脹Q書生效后當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決，如果出現(xiàn)了一方當(dāng)事人拒不履行的情形，則另一方當(dāng)事人自仲裁裁決書所規(guī)定的履行期間的最后一日起計(jì)算，向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行的期限為二年。如果存在分期履行的情形，則從每一期履行期
2020.05.25 367 -
仲裁裁決書的執(zhí)行期限仲裁裁決書的執(zhí)行期限是二年。因?yàn)樵局俨貌脹Q書生效后當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決，如果出現(xiàn)了一方當(dāng)事人拒不履行的情形，則另一方當(dāng)事人自仲裁裁決書所規(guī)定的履行期間的最后一日起計(jì)算，向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行的期限為二年。如果存在分期履行的情形，則從每一期履行期
2022.04.16 2,751
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仲裁裁決執(zhí)行期限
一、雙方或一方當(dāng)事人是公民的，申請(qǐng)執(zhí)行的期限為1年 二、雙方是法人或者其他組織的，申請(qǐng)執(zhí)行的期限為6個(gè)月。 仲裁裁決執(zhí)行期限從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算;法律文書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次
2022-07-25 15,340 -
勞動(dòng)仲裁裁決的申請(qǐng)執(zhí)行的期限
對(duì)于勞動(dòng)仲裁裁決的申請(qǐng)執(zhí)行的期限，1.對(duì)方有無起訴，可以找仲裁委要送達(dá)回證，然后計(jì)算上面的日期，得出起訴的最后時(shí)限，2.等起訴時(shí)限過去7天后，去法院查單位有無起訴在案。如果沒有，3.您可以持文件材料，
2022-07-15 15,340 -
勞動(dòng)仲裁執(zhí)行期限
《民事訴訟法》第201條規(guī)定：應(yīng)由申請(qǐng)人向被執(zhí)行人住所地或被執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)所在地法院申請(qǐng)執(zhí)行。第215規(guī)定：申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年。申請(qǐng)執(zhí)行時(shí)效的中止、中斷，適用法律有關(guān)訴訟時(shí)效中止、中斷的規(guī)定。前款規(guī)定
2022-06-30 15,340 -
勞動(dòng)仲裁執(zhí)行期限是多久，勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行期限
1、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行的期限為二年；2、法律依據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五十一條當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的
2022-04-14 15,340
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01:06
勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行流程勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行流程，具體如下： 1、申請(qǐng)人或者其代理律師查詢，了解被申請(qǐng)人人的相關(guān)財(cái)產(chǎn)線索； 2、擬寫強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書，提交到執(zhí)行法院； 3、法院在7天內(nèi)決定是否立案； 4、立案后，進(jìn)入執(zhí)行程序，查詢被執(zhí)行人名下的財(cái)產(chǎn)，采取不同的執(zhí)行措施。
3,001 2022.04.17 -
00:55
勞動(dòng)仲裁有效期勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間通常是一年。仲裁時(shí)效期間，一般是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)該知道其權(quán)利被侵害的那天起開始計(jì)算。仲裁時(shí)效通常會(huì)因?yàn)楫?dāng)事人一方向?qū)Ψ街鲝垯?quán)利，或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期
2,955 2022.04.18 -
01:04
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁有效期勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效為一年。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)仲裁前置。也就是需要先向仲裁委員會(huì)的申請(qǐng)進(jìn)行仲裁，之后如果對(duì)仲裁的結(jié)果不服，再向人民法院起訴。申請(qǐng)仲裁需要在訴訟時(shí)效內(nèi)提出。勞動(dòng)仲裁訴訟時(shí)效的計(jì)算是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起開
4,996 2022.04.17
