在上下班途中出現(xiàn)車禍可以認(rèn)定為工傷嗎？
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依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定，在上下班途中，受到機(jī)動車事故傷害的職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。條例規(guī)定，職工有六種情形之一，應(yīng)認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;患職業(yè)病的;因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。所以綜上可以看出，所謂的工傷并不一定要求在辦公場所因?yàn)楣ぷ鞯脑蚨馐艿膿p害才能認(rèn)定為工傷，如果符合工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，在上下班途中發(fā)生的車禍也可以算作工傷進(jìn)行有關(guān)的工傷保險(xiǎn)賠償。
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上班途中出車禍，若是屬于非本人主要責(zé)任的交通事故的，可以認(rèn)定為工傷。用人單位應(yīng)在事故發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向社會保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷的，依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。
打車上班車禍身亡可以認(rèn)定為工傷。法律規(guī)定由在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，屬于工傷，而打車一般本人是不會有責(zé)任的。
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上下班途中車禍應(yīng)認(rèn)定為工傷上下班途中遇車禍不是一定應(yīng)認(rèn)定為工傷。只有在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，才可以算工傷。所以如果本人負(fù)主要責(zé)任的，則不算工傷。
2020.03.19 149 -
上班途中出車禍可以認(rèn)定工傷嗎上下班途中出車禍能證明在該單位工作，并且是在上下班途中發(fā)生的交通事故，本人不是承擔(dān)主要責(zé)任，能認(rèn)定為工傷。
2020.07.20 119 -
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下班途中出車禍可以認(rèn)定為工傷嗎
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。第十六條規(guī)定，職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有
2022-06-22 15,340 -
上下班途中車禍可以認(rèn)定工傷嗎
職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 “上下班途中”作為認(rèn)定工傷的關(guān)鍵因素，應(yīng)當(dāng)理解為在合理時(shí)間內(nèi)，為上下班而往返于住處和工作單位
2022-06-17 15,340 -
上班途中出車禍可以認(rèn)定工傷嗎
上班途中出車禍，若是屬于非本人主要責(zé)任的交通事故的，可以認(rèn)定為工傷。用人單位應(yīng)在事故發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向社會保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷的，依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。
2022-05-14 15,340 -
上班途中出車禍能認(rèn)定為工傷嗎？
要看交警的責(zé)任認(rèn)定，如果是你的主要責(zé)任，是無法申請工傷認(rèn)定的。還有，只有上下班途中發(fā)生的才可以申請工傷，返程中出現(xiàn)的車禍?zhǔn)遣粚儆诠懂牭摹Ｂ毠び邢铝星樾沃坏?，?yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作
2022-04-08 15,340
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上下班途中出車禍算工傷嗎上下班途中出車禍造成的傷害，一般情況下都能夠被認(rèn)定為工傷，但是存在另外的規(guī)定。這里所說的另外規(guī)定主要是指：如果勞動者被認(rèn)定為需要對交通事故負(fù)上主要的責(zé)任，這時(shí)候勞動者所遭受的傷害，就不能夠被認(rèn)定為工傷保險(xiǎn)條例所規(guī)定的工傷。具體來說，這主要依
1,654 2022.04.17 -
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上下班途中工傷如何認(rèn)定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。上下班途中認(rèn)定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時(shí)間內(nèi)，在合理路線中的上下班途中； 2、公司員工在合理時(shí)間內(nèi)，往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,112 2022.07.02 -
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在上下班途中工傷認(rèn)定是怎樣的上下班途中工傷認(rèn)定有以下四點(diǎn)： 1、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中； 2、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中； 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理
21,874 2022.06.30
