工傷職工分以下情形要求賠償： 一、用人單位依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的 向用人單位要求以下工傷賠償項(xiàng)目：五級、六級傷殘津貼；終止或者解除勞動(dòng)合同的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；停工留薪期工資。 向工傷保險(xiǎn)基金要求以下工傷賠償項(xiàng)目：安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；生活護(hù)理費(fèi)；一次性傷殘補(bǔ)助金；治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；一至四級傷殘津貼；終止或者解除勞動(dòng)合同的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。 二、用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi) 向用人單位要求支付全部工傷賠償項(xiàng)目，用人單位未支付的，從工傷保險(xiǎn)基金先行支付，然后向用人單位追償。 用人單位補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依法支付新發(fā)生的費(fèi)用。 三、僅經(jīng)過工傷認(rèn)定的 只能向用人單位和工傷保險(xiǎn)基金要求支付工傷保險(xiǎn)待遇，不能要求支付傷殘待遇。 四、未經(jīng)過工傷認(rèn)定的 用人單位未申請工傷認(rèn)定，工傷職工申請的，由用人單位支付在此期間工傷賠償項(xiàng)目。 用人單位未申請工傷認(rèn)定，同時(shí)造成工傷職工未申請的，工傷職工可以向人民法院起訴由用人單位承擔(dān)人身損害賠償責(zé)任。

給私人老板打工受傷的應(yīng)當(dāng)先進(jìn)行工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷后，應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》進(jìn)行賠償。