合伙人制度的概念、特點、組成規(guī)模、經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營規(guī)模的區(qū)別比較
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合伙人制度,合伙人公司是指由兩個或兩個以上合伙人擁有公司并分享公司利潤,合伙人即為公司主人或股東的組織形式。其主要特點是:合伙人共享企業(yè)經(jīng)營所得,并對經(jīng)營虧損共同承擔無限責任;它可以由所有合伙人共同參與經(jīng)營,也可以由部分合伙人經(jīng)營,其他合伙人僅出資并自負盈虧;合伙人的組成規(guī)??纱罂尚?。一、關(guān)于合伙人的概念。合伙人在法學(xué)中是一個比較普通的概念,通常是指以其資產(chǎn)進行合伙投資,參與合伙經(jīng)營,依協(xié)議享受權(quán)利,承擔義務(wù),并對企業(yè)債務(wù)承擔無限(或有限)責任的自然人或法人。合伙人應(yīng)具有民事權(quán)利能力和行為能力。在實際立法中,各國對于合伙人向合伙企業(yè)投資、合伙經(jīng)營方面的要求,是大體相同的,而對于合伙人的自然身份、合伙人對企業(yè)債務(wù)承擔責任的形式,以及民事行為能力的限定,則由于法系的不同和習(xí)慣上的差異而有所區(qū)別。在對合伙人的身份方面,多數(shù)國家規(guī)定合伙人可以是自然人也可以是法人,即允許法人參與合伙;少數(shù)國家或地區(qū)則禁止法人參與合伙。在對合伙人的行為能力方面,所有國家都禁止無行為能力人參與合伙,但對限制行為能力人參與合伙的問題,則有的國家予以允許,有的予以限制或禁止。二、關(guān)于合伙人的責任形式。合伙人的責任形式,指合伙人對合伙企業(yè)債務(wù)承擔責任的方式,是合伙企業(yè)區(qū)別于法人類企業(yè)的基本特征。對于合伙人的責任形式,不同國家的法律有不同的規(guī)定,有的要求所有合伙人都承擔無限責任,有的規(guī)定合伙人可承擔有限責任,有的允許部分合伙人在有人對企業(yè)債務(wù)承擔無限責任的基礎(chǔ)上承擔有限責任,有的還要求承擔無限責任合伙人對企業(yè)債務(wù)負連帶責任。我國合伙企業(yè)法規(guī)定,合伙人應(yīng)對合伙企業(yè)債務(wù)承擔無限連帶責任。三、關(guān)于合伙人的權(quán)利義務(wù)。作為合伙企業(yè)的投資人,合伙人在企業(yè)享有權(quán)利,也負有義務(wù)。一般而言,合伙人的權(quán)利為經(jīng)營合伙企業(yè),參與合伙事務(wù)的執(zhí)行,享受企業(yè)的收益分配;義務(wù)為遵守合伙協(xié)議,承擔企業(yè)經(jīng)營虧損,根據(jù)需要增加對企業(yè)的投入等。由于合伙企業(yè)是人合性企業(yè),合伙人的權(quán)利義務(wù)主要由合伙協(xié)議予以規(guī)定,對于一些特定的權(quán)利義務(wù)也可以在事后由全體合伙人共同確定。但對有些合伙人的特定權(quán)利義務(wù),法律也進行了一些必要的規(guī)范。目前,我國實行合伙人制的企業(yè)基本是三類,會計事務(wù)所、律師事務(wù)所和咨詢公司,而“合伙人制度”的含義差別也很大。
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小規(guī)模建筑公司經(jīng)營范圍是,建筑裝飾裝修、園林古建筑、鋼機構(gòu)、消防設(shè)施、建筑防水、房屋建筑、市政公用等范圍。具體的經(jīng)營范圍可由股東協(xié)商,并規(guī)定在公司章程中。
特許經(jīng)營模式,即特許經(jīng)營授權(quán)商將其成功的品牌、產(chǎn)品和運作模式傳授給特許經(jīng)營體系中的受許者使用,使受許者獲權(quán)經(jīng)營一種早已獲暢銷的產(chǎn)品或服務(wù)。特許經(jīng)營作為新的現(xiàn)代商業(yè)運營組織方式,是一種已被公認為有效的經(jīng)營理念,它適應(yīng)市場經(jīng)濟的發(fā)展,能夠更好地為客戶服務(wù)。它利用知識產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)讓,充分調(diào)動了一切有利的資本并將其實現(xiàn)了最優(yōu)化的組合。
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小規(guī)模建筑公司的經(jīng)營范圍公司的經(jīng)營范圍是指公司營業(yè)活動的范圍。這是在注冊公司的時候要填寫的,而且公司注冊下來,也只能按照被準許的經(jīng)營范圍來經(jīng)營。經(jīng)營范圍的表述要盡可能規(guī)范、易懂。通常情況下,小規(guī)模建筑公司的經(jīng)營范圍包括房屋建筑、市政公用、地基與基礎(chǔ)、建筑裝飾裝修、
2020.11.10 688 -
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2020.10.22 695 -
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個人合伙的經(jīng)營模式應(yīng)該怎么選擇,哪種模式比較好?
根據(jù)具體情況而定。 1、選擇合伙制,需要匹配好基礎(chǔ)管理體系(薪酬與考核制度等)和企業(yè)文化,根據(jù)企業(yè)實際情況而定,且不可盲目跟風。 2、每一種模式都有優(yōu)缺點,可以單獨使用也可以組合使用,規(guī)避模式的缺點,
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如何根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模與管理規(guī)模知識區(qū)別
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2022-08-20 15,340 -
小型企業(yè)經(jīng)營規(guī)模區(qū)劃規(guī)范是什么
(一)農(nóng)、林、牧、水產(chǎn)業(yè)。主營業(yè)務(wù)收入20000萬余元下列的為中小型微型企業(yè)。在其中,主營業(yè)務(wù)收入五百萬元及之上的為中小型企業(yè),主營業(yè)務(wù)收入五十萬元及之上的為中小型企業(yè),主營業(yè)務(wù)收入五十萬元下列的為微
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