哺乳期是多長時間法律規(guī)定
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哺乳期每天有一小時哺乳假，具體時間可以自己選擇，比如晚半小時上班，早半小時下班，也可以前面晚1小時或后面早一小時。 另外，視單位類型，你可以去戶籍所在地社區(qū)居委會開具“家托費”或“私托費”發(fā)票(不同地方稱呼不一樣)。上半年女方，下半年男方，每月120元，憑戶口簿直接開具，憑發(fā)票到單位報銷，可以領到小孩三歲哦。 市人社局解讀《女職工勞動保護特別規(guī)定》，每天勞動時間內的1個小時哺乳時間，職工可與單位協(xié)商具體怎么使用。 《女職工勞動保護特別規(guī)定》規(guī)定哺乳未滿1周歲嬰兒的媽媽在每天勞動時間內有1個小時的哺乳時間，可以和單位協(xié)商是“遲到”或“早退”來更好地喂養(yǎng)孩子。
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十二個月。用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。
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哺乳期法律規(guī)定多長時間法定哺乳期為一年。哺乳一歲以下的嬰兒享受哺乳假： 1、產期是指女性產后90天，哺乳期是指女性從產后到孩子滿歲的時期； 2、用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳等原因降低工資，解除勞動或者聘用合同。用人單位不得延長或者安排一歲以下哺乳嬰兒的女
2022.04.14 1,348 -
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法律規(guī)定哺乳期多長時間法律規(guī)定女職工的哺乳期一般有12個月。《女職工勞動保護規(guī)定》，對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動，并且應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排1小時的哺乳時間。
2020.04.30 350
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哺乳期法律規(guī)定多長時間哺乳期是哺乳期嗎
法定哺乳期為十二個月，即從嬰兒出生之日起至滿一周歲，是國務院《女職工勞動保護規(guī)定》第九條和《勞動部關于女職工勞動保護規(guī)定問題解答》第十四條所規(guī)定的?！杜毠趧颖Ｗo規(guī)定》第九條有不滿1周歲嬰兒的女職工
2022-05-28 15,340 -
法律規(guī)定哺乳期是多長時間
哺乳期是指產后產婦用自己的乳汁喂養(yǎng)嬰兒的時期，就是開始哺乳到停止哺乳的這段時間，一般長約10個月至1年左右?！吨腥A人民共和國勞動法》第62條、第63條規(guī)定：產期是指女性生產后的90天，哺乳期是指女性生
2022-03-21 15,340 -
法律規(guī)定哺乳期多長時間
哺乳期是指產后產婦用自己的乳汁喂養(yǎng)嬰兒的時期，就是開始哺乳到停止哺乳的這段時間，一般長約10個月至1年左右?！吨腥A人民共和國勞動法》第62條、第63條規(guī)定：產期是指女性生產后的90天，哺乳期是指女性生
2022-04-27 15,340 -
哺乳期多長時間法律規(guī)定
法定哺乳期為一年時間，是指從嬰兒出生開始，至嬰兒滿一周歲時截止。如果嬰兒體質特別虛弱，經(jīng)縣以上醫(yī)療機構證明，可適當延長哺乳期。
2021-12-28 15,340
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國家法定哺乳期是多久法定哺乳期為一年時間。哺乳期一般是指，女性生產后至其孩子滿周歲期間。用人單位應當在每天的勞動時間內，為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間；女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。哺乳期內，女性享受特殊待遇，不能降低工資。通常
5,626 2022.05.11 -
00:57
哺乳期是幾個月在法律上法律規(guī)定的哺乳期是12個月。每天哺乳時間為兩次，每次除去來回路上的時間為半小時，來回路上的時間也算工作時間，不扣除工資。也可以兩次哺乳時間合并在一起使用。哺乳期一般是指，產后產婦用自己的乳汁喂養(yǎng)嬰兒的時期，就是開始哺乳到停止哺乳的這段時間，
4,094 2022.05.11 -
01:56
哺乳期間能離婚嗎我國民法典明確規(guī)定了，在女方哺乳期間，也就是分娩后的一年內，男方都不可以單方面提出離婚的請求。但這并不意味著，只要女方處在哺乳期間，雙方就不可以解除法定的婚姻關系。根據(jù)民法典的規(guī)定，如果是女方一方面提出離婚的話，或者人民法院認為確實有必要受
1,839 2022.04.17
