用人單位必須為職工繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)嗎
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1,社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制性要求購(gòu)買的一種保險(xiǎn),國(guó)家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè),建立社會(huì)保險(xiǎn)制度,建立社會(huì)保險(xiǎn)基金,目的使勞動(dòng)者在年老、患病工傷、失業(yè)、生育等情況下,獲得幫助,享受保險(xiǎn)待遇。我國(guó)《勞動(dòng)法》《社會(huì)保險(xiǎn)法》都明文規(guī)定,用人單位為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù),明顯具有國(guó)家強(qiáng)制性的特點(diǎn),用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔(dān)該項(xiàng)法定義務(wù)。2,現(xiàn)在有的地區(qū)是按年繳費(fèi)的,有的是按月繳納的,如果在個(gè)人已經(jīng)繳完全年的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間內(nèi),單位就不能再交其個(gè)人部分了,統(tǒng)籌部分得交,就是單位代繳的時(shí)候不用扣個(gè)人部分,只交統(tǒng)籌部分。
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由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
個(gè)比例是按照當(dāng)?shù)厣绫@U納規(guī)定一般情況下,社保繳納比例為: 一、養(yǎng)老保險(xiǎn):基數(shù)的28%(其中個(gè)人為8%) 二、醫(yī)療保險(xiǎn):基數(shù)的12%(其中個(gè)人為2%) 三、失業(yè)保險(xiǎn):基數(shù)的3%(其中個(gè)人為1%) 四、工傷保險(xiǎn):基數(shù)的0.5%(不同的單位,這里有差別,從0.5%-2%,全部單位承擔(dān)) 五、生育保險(xiǎn):基數(shù)的0.8%(不分性別與婚否,全部單位承擔(dān))各個(gè)地方規(guī)定不一樣,其繳納比例也不一樣的。
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職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)如何繳納如果職工上年月均工資高于社平的300%,以上年社平的300%為繳費(fèi)基數(shù)。低于上年度60%的,以上年度60%為繳費(fèi)基數(shù)。用繳費(fèi)基數(shù)乘以相應(yīng)的比例,即為每個(gè)月醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)金額。繳費(fèi)比例各地并不完全相同。
2020.02.07 220 -
用人單位必須為員工繳納什么保險(xiǎn)用人單位必須為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn),這是法律上的強(qiáng)制義務(wù),而且是雙方的法定義務(wù)。包含五類保險(xiǎn),具體如下: 1、養(yǎng)老保險(xiǎn); 2、醫(yī)療保險(xiǎn); 3、失業(yè)保險(xiǎn); 4、工傷保險(xiǎn); 5、生育保險(xiǎn)。
2020.05.22 391 -
哪些單位和職工必須參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)必須參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位和職工是: 1、國(guó)有企業(yè); 2、集體企業(yè); 3、外商投資企業(yè); 4、私營(yíng)企業(yè); 5、機(jī)關(guān); 6、事業(yè)單位; 7、社會(huì)團(tuán)體; 8、民辦非企業(yè)單位及其職工。 必須參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位和職工,既包括機(jī)關(guān)事業(yè)單位
2022.05.11 715
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職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是用人單位以什么為基數(shù)繳納的
基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是用人單位以國(guó)家規(guī)定的職工工資總額為繳費(fèi)基數(shù),職工以本人上年工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。職工工資收入高于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù)。 按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局
2022-04-19 15,340 -
用人單位必須為職工繳納社保嗎
1、用人單位是應(yīng)當(dāng)給員工繳納社保,這是法定義務(wù); 2、國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得
2022-04-21 15,340 -
用人單位必須為員工繳納保險(xiǎn)嗎
2。用人單位必須為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn);根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同,用人單位還應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,處理結(jié)果往往是限期補(bǔ)繳。用人單位不繳
2022-03-12 15,340 -
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2022-04-05 15,340
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單位繳納的醫(yī)保如何使用醫(yī)保卡單位繳納的部分是統(tǒng)籌基金,單位繳納的統(tǒng)籌基金,主要使用途徑是: 1、員工支付住院醫(yī)療及部分門診大病費(fèi)用; 2、支付范圍包括,門診普通疾病的醫(yī)療費(fèi)用; 3、起付標(biāo)準(zhǔn)以下的住院和門診特定項(xiàng)目基本醫(yī)療費(fèi)用; 4、起付標(biāo)準(zhǔn)以上、統(tǒng)籌基金最高支
18,333 2022.05.11 -
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五險(xiǎn)一金必須強(qiáng)制繳納嗎五險(xiǎn)一金必須強(qiáng)制繳納。五險(xiǎn)是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定的,一金是《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定的。國(guó)家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè),建立社會(huì)保險(xiǎn)制度,設(shè)立社會(huì)保險(xiǎn)基金,使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和
5,867 2022.04.17 -
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2021醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人和單位2021年醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人和單位如下:用人單位和個(gè)人繳納比例。職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7.5%,職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2%。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,用人單位和職工繳費(fèi)比例可作相應(yīng)調(diào)整。根據(jù)相
5,216 2022.04.12






