在工傷認(rèn)定期內(nèi)發(fā)放撫恤金的條件是什么?
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撫恤金是指國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。工人、職員因工負(fù)傷被確定為殘廢時(shí)，完全喪失勞動(dòng)力不能工作退職后，飲食起居需人扶助者，發(fā)給因工殘廢撫恤費(fèi)，至死亡時(shí)止。完全喪失勞動(dòng)能力不能工作退職后，飲食起居不需人扶助者，發(fā)給因工殘廢撫恤費(fèi)，至恢復(fù)勞動(dòng)力或死亡時(shí)止。工人、職員因工死亡時(shí)，按其供養(yǎng)的直系親屬人數(shù)，每月付給供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)，至受供養(yǎng)人失去受供養(yǎng)的條件為止。我國還規(guī)定有革命傷殘軍人撫恤費(fèi)，革命軍人犧牲、病故撫恤費(fèi)，國家工作人員傷亡、病故撫恤費(fèi)等。
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因工死亡職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹具有下列情況的可以享受供養(yǎng)親屬撫恤金： 1、完全喪失勞動(dòng)能力的。 2、工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的。 3、工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的。 4、工亡職工子女未滿18周歲的。 5、工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的。
一次性的死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)被調(diào)整過了。通常來說，因公犧牲干部的死亡撫恤金是本人生前四十個(gè)月的基本工資，或基本離退休費(fèi)。病故干部的死亡撫恤金是本人生前二十個(gè)月的基本工資，或基本離退休費(fèi)。烈士的撫恤待遇，按國家規(guī)定執(zhí)行。
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2019工傷撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(一)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》(民發(fā)[2007]64號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。 (二)按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部
2020.11.20 256 -
工傷撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2020勞動(dòng)者死亡后，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的條件和標(biāo)準(zhǔn)由法律、法規(guī)規(guī)定。勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)金必須按時(shí)足額支付。
2021.10.12 528 -
工亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是什么工亡撫恤金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下： 一、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)如下： 1.配偶：每月職工本人工資的百分之四十。 2.其他親屬：每人每月職工本人工資的百分之三十。 3.孤寡老人或孤兒：在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加百分之十。 二、一次性撫恤金，按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：
2020.05.01 172
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撫恤金的發(fā)放條件是什么？
撫恤金是指公民因工傷、交通或其他意外事故的發(fā)生造成傷殘或死亡的，國家或有關(guān)單位按相關(guān)法規(guī)規(guī)定發(fā)給傷殘者本人或死者家屬一定金額的慰問金及生活補(bǔ)助費(fèi)。我國的撫恤金分為兩種，一種是發(fā)給傷殘者本人的，另一種是
2022-04-18 15,340 -
撫恤金發(fā)放條件是什么
撫恤金是指公民因工傷、交通或其他意外事故的發(fā)生造成傷殘或死亡的，國家或有關(guān)單位按相關(guān)法規(guī)規(guī)定發(fā)給傷殘者本人或死者家屬一定金額的慰問金及生活補(bǔ)助費(fèi)。我國的撫恤金分為兩種，一種是發(fā)給傷殘者本人的，另一種是
2022-04-17 15,340 -
撫恤金發(fā)放條件是什么？
撫恤金是指公民因工傷、交通或其他意外事故的發(fā)生造成傷殘或死亡的，國家或有關(guān)單位按相關(guān)法規(guī)規(guī)定發(fā)給傷殘者本人或死者家屬一定金額的慰問金及生活補(bǔ)助費(fèi)。我國的撫恤金分為兩種，一種是發(fā)給傷殘者本人的，另一種是
2022-04-29 15,340 -
撫恤金的發(fā)放條件
撫恤金是國家在死者死亡后，發(fā)給死者親屬的費(fèi)用。國家發(fā)放這種費(fèi)用，是用以優(yōu)撫、救濟(jì)死者家屬，特別是用來優(yōu)撫那些依靠死者生活的未成年和喪失勞動(dòng)能力的親屬，它體現(xiàn)了國家對勞動(dòng)者的物質(zhì)幫助。享受撫恤金的人，必
2022-05-04 15,340
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單位如何發(fā)放撫恤金避免糾紛單位發(fā)放撫恤金避免糾紛的方式如下： 單位發(fā)放職工逝世的撫恤金、喪葬費(fèi)等費(fèi)用，一般應(yīng)由死者的配偶領(lǐng)??； 配偶已去世的，由死者的子女領(lǐng)??； 死者未婚的，由其父母領(lǐng)取。家屬之間因?yàn)樗勒哌z產(chǎn)分配的爭議，可以明確告知他們，企業(yè)無權(quán)干涉家屬的遺產(chǎn)分配問
3,655 2022.05.11 -
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員工工傷期間工資如何發(fā)放工傷治療期間的工資，一般會(huì)讓勞動(dòng)者所在的用人單位發(fā)放，并且原工資福利待遇不變。工傷治療期間工資的支付周期通常是按月支付。但是需要注意的是，由于工傷導(dǎo)致的停工留薪待遇期間，一般不超過12個(gè)月。即使有特殊情況允許延長，最多也只能再延長12個(gè)月。
3,485 2022.04.17 -
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撫恤金的分配有什么法律依據(jù)撫恤金的分配的法律依據(jù)有： 1、可按照民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》的相關(guān)規(guī)定，執(zhí)行分配。 2、可以按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民政部、財(cái)政部發(fā)布的《關(guān)于事業(yè)單位民間非營利組織工作人
2,370 2022.04.15
