如何申請工傷認(rèn)定找誰辦理
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
工傷員工可直接向用人單位所在地勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請。 《工傷保險條例》第17條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 用人單位未在本條第一款規(guī)定時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合規(guī)定的工傷待遇等費(fèi)用由用人單位負(fù)擔(dān)。 勞動者在申請做工傷補(bǔ)償的數(shù)額需待傷殘鑒定后確定
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
申請工傷認(rèn)定，需要找社保行政部門或勞動保障行政部門。用人單位應(yīng)當(dāng)在自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)的社保局提出認(rèn)定申請。用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在1年內(nèi)可以向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
-
申請工傷認(rèn)定是找誰用人單位是第一位的工傷認(rèn)定申請人 首先，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保
2020.09.12 125 -
工傷認(rèn)定要找誰申請工傷認(rèn)定找用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出申請。 用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定，用人單位未申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一
2022.10.09 226 -
如何辦理工傷認(rèn)定申請工傷認(rèn)定申請的辦理如下：根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，
2020.06.27 169
-
如何辦理工傷認(rèn)定申請
工傷認(rèn)定申請的辦理如下： 根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保
2022-06-12 15,340 -
如何辦理工傷認(rèn)定如何提交工傷認(rèn)定申請
以下為辦理工傷認(rèn)定申請手續(xù)： 一、辦理機(jī)構(gòu) 用人單位工商注冊地的區(qū)、縣人力資源和社會保障行政部門 二、申辦條件 1、本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)
2022-04-03 15,340 -
如何辦理工傷認(rèn)定工傷賠償申請
如果工傷受害者和所在單位未簽訂勞動合同，企業(yè)在認(rèn)定工傷時對工傷受害者不予配合的，工傷受害者先要向當(dāng)?shù)貏趧又俨貌块T提出仲裁申請，提出證據(jù)如與用人單位簽訂的勞動合同書、工資收入證明、用人單位發(fā)放的上崗證、
2022-08-09 15,340 -
工傷認(rèn)定怎么辦理、如何申請
根據(jù)《工傷保險條例》第18條規(guī)定，申請工傷認(rèn)定的申請流程是： (一)工傷認(rèn)定申請表，應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況; (二)與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料; (三)醫(yī)療
2023-03-03 15,340
-
01:18
工傷認(rèn)定怎么申請工傷認(rèn)定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料； 2、對申請材料進(jìn)行審核，審核后對符合條件的進(jìn)行受理；工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知需求補(bǔ)正材料后，
1,392 2022.06.15 -
00:50
公司不承認(rèn)工傷找誰提起勞動仲裁。公司不承認(rèn)工傷，勞動者可以提起仲裁。發(fā)生工傷后，職工應(yīng)當(dāng)盡快申請工傷認(rèn)定。認(rèn)定為工傷之后，勞動者就可以去做勞動能力鑒定，評定傷殘等級，等待鑒定結(jié)論。在鑒定完畢后，勞動者可以計(jì)算出賠償項(xiàng)目和金額，找單位要求賠償。單位如果還是拒絕
1,562 2022.05.11 -
01:02
工傷認(rèn)定怎么申請材料工傷認(rèn)定的申請材料如下：1、工傷認(rèn)定申請表；2、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書，或者職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提供材料
1,702 2022.05.11
