員工在店里摔傷了怎么辦
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發(fā)生工傷后，企業(yè)應(yīng)該向社保部門申請工傷認(rèn)定，如果企業(yè)未在30天內(nèi)申請工傷認(rèn)定，那么工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門（勞動部門）提出工傷認(rèn)定申請，等傷情穩(wěn)定之后申請勞動能力鑒定，再根據(jù)鑒定等級確定賠償金額。企業(yè)購買了工傷保險的，就應(yīng)該及時到社保部門辦理工傷理賠手續(xù)，公司沒有購買工傷險的，由公司自己承擔(dān)員工的誤工費、護理費、住院伙食費、交通費、營養(yǎng)費、傷殘賠償金、醫(yī)療補助金、就業(yè)補助金等。
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員工在店里摔傷了的處理方式如下：1、首先應(yīng)當(dāng)將員工送往醫(yī)院治療；2、店主應(yīng)當(dāng)對員工傷情申請進(jìn)行工傷認(rèn)定；3、店主為申請工傷認(rèn)定的，受傷員工可自行申請工傷認(rèn)定；4、若被認(rèn)定為工傷，受傷員工可申請工傷待遇與獲得工傷賠償；5、若店主未繳納工傷保險，店主應(yīng)當(dāng)自行支付相應(yīng)的費用。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，可以被認(rèn)定為工傷。
勞動者因工受傷且經(jīng)社保部門認(rèn)定為工傷或者用人單位無故違法解除勞動合同的情況下，應(yīng)向勞動者支付賠償金。賠償金按照工作一年賠償二個月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。勞動者因嚴(yán)重違背合同約定、嚴(yán)重違反單位合法的規(guī)章制度的情況下，用人單位有權(quán)解除勞動合同，不需要支付賠償金或補償金，包括因工負(fù)傷的情況。
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員工在店里摔傷骨折,要怎么賠通常情況下對于骨折發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行工商認(rèn)定，具體如下： (1)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (2)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (3)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作
2020.09.15 498 -
顧客在店里摔傷怎么辦若商家未在易產(chǎn)生危險的位置采取防護措施，應(yīng)對顧客摔傷所造成的損害承擔(dān)主要責(zé)任。若顧客作為一個具有獨立行為能力的成年人，在外出消費過程中也負(fù)有必要的謹(jǐn)慎注意義務(wù)，以確保自身安全，對其自身受到損害亦承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。商家是否在合理限度范圍內(nèi)盡到對
2021.01.29 675 -
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員工在店里摔傷了怎么處理
員工在店里摔傷了的處理方式如下：1、首先應(yīng)當(dāng)將員工送往醫(yī)院治療；2、店主應(yīng)當(dāng)對員工傷情申請進(jìn)行工傷認(rèn)定；3、店主為申請工傷認(rèn)定的，受傷員工可自行申請工傷認(rèn)定；4、若被認(rèn)定為工傷，受傷員工可申請工傷待遇
2021-12-18 15,340 -
員工在店里摔傷了, 店家承擔(dān)什么責(zé)任
屬于工傷，不管誰的責(zé)任。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的
2022-02-03 15,340 -
顧客在店里摔傷怎么辦
若商家未在易產(chǎn)生危險的位置采取防護措施，應(yīng)對顧客摔傷所造成的損害承擔(dān)主要責(zé)任。若顧客作為一個具有獨立行為能力的成年人，在外出消費過程中也負(fù)有必要的謹(jǐn)慎注意義務(wù)，以確保自身安全，對其自身受到損害亦承擔(dān)相
2021-12-26 15,340 -
工人在工廠里摔傷了怎么辦
工廠應(yīng)承擔(dān)工傷責(zé)任。第一，該工人是在工作時間為了工作而受傷，屬于工傷；第二，雖然工人是你找的，但工人是為工廠干活不是為你干活，所以工廠承擔(dān)責(zé)任；第三，工傷屬于無過錯責(zé)任，工人扶不扶氧氣瓶是否過錯不影響
2022-02-02 15,340
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01:13
工傷廠里不管了怎么辦我國的工傷保險條例規(guī)定，在工作期間出現(xiàn)了事故之后用人單位不給處理的，那么勞動者可以向勞動行政部門尋求幫助，并且申請工傷認(rèn)定。如果勞動者和用人單位在處理工傷過程中出現(xiàn)了糾紛的，那么勞動者可以向當(dāng)勞動仲裁委員會提出勞動仲裁申請。在治療結(jié)束之后，
1,269 2022.04.17 -
01:24
工傷廠里不賠錢怎么辦根據(jù)我們國家的具體法律規(guī)定而言，工傷得不到賠償，首先要去申請工傷認(rèn)定，傷殘鑒定，然后去用人單位所在地申請勞動仲裁，勞動仲裁結(jié)果出來以后，不服仲裁結(jié)果的，在一定時間內(nèi)，可以向法院提起訴訟，保護自己的權(quán)利。發(fā)生工傷而單位也拒絕賠償?shù)模敲磩趧诱?/p>
1,245 2022.04.17 -
00:58
工傷在哪里鑒定工傷在縣、區(qū)勞動和社會保障局社會保障科鑒定。因工傷申請勞動能力鑒定的，應(yīng)由用人單位、工傷職工或者其近親屬，或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限，向市勞動能力鑒定委員會提出申請：1、醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出工傷認(rèn)定的，應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)后三十日內(nèi)提出申
2,940 2022.05.11
