工傷十級(jí)十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
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第二，用人單位應(yīng)當(dāng)為員工購(gòu)買社保，若用人單位沒有為員工購(gòu)買社?；蛘邲]有足額為員工購(gòu)買社保，導(dǎo)致員工發(fā)生工傷的話，則相應(yīng)的賠償應(yīng)由用人單位承擔(dān)或者補(bǔ)足差額。掛號(hào)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)、交通費(fèi)等依發(fā)票計(jì)算，停工留薪期間，原工資待遇不變（加班費(fèi)除外），傷殘補(bǔ)助金：7個(gè)月工資，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：1個(gè)月工資，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：4個(gè)月工資，以上合計(jì)約12個(gè)月工資的賠償金。第三。
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10級(jí)工傷的賠償是： 1、醫(yī)療費(fèi)。實(shí)報(bào)實(shí)銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用； 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)； 3、停工留薪期內(nèi)工資等于職工原來的工資福利待遇；4.十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。
1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個(gè)月； 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資，不滿一年的按一年計(jì)算； 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資，不滿一年的按一年計(jì)算； 4、其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。需要注意，十級(jí)工傷職工一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金低于3個(gè)月的，按3個(gè)月支付。勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。十級(jí)傷殘職工勞動(dòng)、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的，除享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或者死亡情形之外，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，終結(jié)工傷保險(xiǎn)關(guān)系。
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工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)傷殘賠償多少工傷十級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)一般為七個(gè)月的本人工資。依照《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定，對(duì)于因工致殘、經(jīng)鑒定為十級(jí)傷殘的職工，向其支付一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為七個(gè)月的本人工資。若合同到期、勞動(dòng)關(guān)系解除，或職工本人要求解除勞動(dòng)關(guān)系，則職工依法可以得到一次
2020.10.20 683 -
十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)1、醫(yī)療費(fèi)。實(shí)報(bào)實(shí)銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用； 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)； 3、停工留薪期內(nèi)工資等于職工原來的工資福利待遇； 4、十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。
2020.05.03 390 -
工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)多少誤工費(fèi)的計(jì)算： 1、有固定收入的：誤工費(fèi)工收入（天/月/年）*誤工時(shí)間。 對(duì)有固定收入的，應(yīng)當(dāng)按照其實(shí)際減少的損失計(jì)算誤工費(fèi)損失賠償。至于受害人是否能夠負(fù)擔(dān)得起，則是執(zhí)行的問題。 2、無固定收入的：受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的：誤
2020.02.19 670
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十級(jí)工傷十級(jí)工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
十級(jí)工傷： 1、停工留薪期：暫停工作接受工傷醫(yī)療，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。 2、鑒定傷殘等級(jí)后：支付一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資×7個(gè)月【工傷基金】
2022-05-07 15,340 -
工傷十級(jí)傷殘十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為１２個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為１０個(gè)月的本人工資，
2022-03-25 15,340 -
工傷十級(jí)十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為１２個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為１０個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為８?jìng)€(gè)月的本人工資，
2022-02-21 15,340 -
工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
工作時(shí)間工作場(chǎng)合因工作內(nèi)容受傷的為工傷，員工對(duì)于工傷不承擔(dān)過錯(cuò)責(zé)任，建議申請(qǐng)工傷認(rèn)定，再進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。如果被鑒定為十級(jí)傷殘，賠償多少需要綜合起來計(jì)算，通常賠償?shù)捻?xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、住院伙食費(fèi)、交通收費(fèi)
2022-04-23 15,340
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01:00
工傷十級(jí)傷殘最新賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷十級(jí)傷殘最新賠償標(biāo)準(zhǔn)，主要依據(jù)是我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例以及各省市的具體規(guī)定。根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第37條規(guī)定，被認(rèn)定為十級(jí)傷殘的職工能夠享受以下的待遇：1、一次性傷殘補(bǔ)助金；2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；3、其他合理的費(fèi)用
4,545 2022.04.17 -
01:26
十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例和當(dāng)?shù)卣叽_定，以廣東為例，遭遇十級(jí)工傷，首先應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金支付相當(dāng)于工傷職工7個(gè)月工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。和用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系后，工傷保險(xiǎn)基金支付相當(dāng)于一個(gè)月工傷職工工資的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人
3,481 2021.03.24 -
01:33
十級(jí)傷殘鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于十級(jí)傷殘的勞動(dòng)者，其可以享受的賠償金包括兩個(gè)大部分，一是基本工傷保險(xiǎn)待遇，另一個(gè)是傷殘待遇。工傷保險(xiǎn)待遇中的醫(yī)療費(fèi)、交通、食宿補(bǔ)助等，都是按照實(shí)際支出償付；十級(jí)傷殘可以享受到的一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資；如果勞動(dòng)者與單位解約，那
2,560 2022.06.22
