簽訂就業(yè)協(xié)議時應(yīng)注意哪些事項
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1.正確區(qū)分協(xié)議期、試用期和見習(xí)期這三個時期,這直接關(guān)系到畢業(yè)生的權(quán)益維護(hù)。 2.就業(yè)協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止 3.填寫用人單位名稱時,務(wù)必注意,它與單位的有效印章上的名稱是否一致,如不一致,協(xié)議無效。學(xué)生填寫自己的專業(yè)名稱時,要與學(xué)校教務(wù)處的專業(yè)名稱一致,不能簡寫。 4.試用期與見習(xí)期的時間。外企、合資企業(yè)、私企一般采用試用期,根據(jù)合同期的長度,可以有1個月或3個月不等,通常試用期為3個月,不得超過6個月。國家機(jī)關(guān)、高校、研究所一般采用見習(xí)期,通常為一年。試用期和見習(xí)期只取其中之一,將另一項劃去。 5.違約金。由學(xué)生和用人單位雙方協(xié)商確定。不少單位為了“留住”學(xué)生,指定高額違約金,以此約束學(xué)生。學(xué)生可在協(xié)商中力爭將違約金降到最低,通常違約金不得超過5000元。 6.現(xiàn)行的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議屬于“格式合同”,但“備注”部分允許三方另行約定各自的權(quán)利義務(wù)。畢業(yè)生可將簽約前達(dá)成的休假、住房、保險等福利待遇在備注欄中說明,如生生糾紛,可以及時向法庭舉證,維護(hù)自己的合法權(quán)利。 7.簽訂“協(xié)議”時,必須嚴(yán)格按照規(guī)定的步驟。
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第一,協(xié)議書內(nèi)容,不能違背法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定;第二,不能約定雙方無權(quán)處分的事項;第三,不能侵犯第三人的合法權(quán)利和利益。
簽訂離婚協(xié)議時要小心的問題: 1、警惕對方利用離婚心切的心理。 2、警惕對方隱瞞夫妻共同財產(chǎn)。 3、警惕對方拒絕遷移戶口。 4、警惕對方拒絕協(xié)助房屋過戶。 5、警惕對方拒絕協(xié)助辦理主貸人變更手續(xù)。 6、警惕對方及其家屬無理阻撓探視子女。 7、警惕對方不給撫養(yǎng)費(fèi)。 8、警惕對方虛構(gòu)債務(wù)。
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2021.04.14 144 -
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2021.04.19 243
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簽訂就業(yè)協(xié)議書的注意事項有哪些
第一,簽協(xié)議前,畢業(yè)生一定要全方位地了解用人單位的相關(guān)情況。例如企業(yè)的發(fā)展趨勢、企業(yè)招聘的崗位性質(zhì)、企業(yè)的員工培養(yǎng)制度、待遇狀況、福利項目等系列內(nèi)容,不但要掌握資料,更要實地考察。并且還需要重點了解單
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