養(yǎng)老保險(xiǎn)是按工資還是按工資繳費(fèi)比例交?
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按照規(guī)定,都是要依照工資的金額來繳費(fèi)。 可以參看《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。 職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個(gè)人賬戶。 無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。 第八十六條用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
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(1)養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝?0%,個(gè)人8%; (2)醫(yī)療保險(xiǎn):?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%; (3)失業(yè)保險(xiǎn):?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%; (4)工傷保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的,在1%左右,個(gè)人不需要繳納; (5)生育保險(xiǎn)也都是由企業(yè)承擔(dān)的,一樣約1%,不需要個(gè)人去交。
是的。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個(gè)人賬戶。
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職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)是按照比例繳納嗎職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)按照比例繳納,一般為單位20%,個(gè)人8%,由當(dāng)?shù)卣咭?guī)定。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民
2020.01.27 201 -
請(qǐng)問職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)是按照繳費(fèi)比例算嗎職工的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)是按一定比例來繳納的,一般為單位20%,個(gè)人8%。具體由當(dāng)?shù)卣咭?guī)定。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老
2020.06.07 158 -
社保按工資多少比例繳納社保按工資60%到300%的比例繳納,但不得低于最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。參保單位應(yīng)當(dāng)?shù)睫k理參保登記的市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳管理中心或區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)所申報(bào)下一結(jié)算年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。參保單位申報(bào)的繳費(fèi)基數(shù),須經(jīng)參保職工本人簽名或采用公示的方法確認(rèn)。繳費(fèi)單位不
2023.04.21 5,261
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社保比例按工資多少交?具體繳費(fèi)比例?
社保是與工資的比例,單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)(單位20%,個(gè)人8%),醫(yī)療保險(xiǎn)(單位10%,個(gè)人2%),失業(yè)保險(xiǎn)(單位1%,個(gè)人0.2%),生育保險(xiǎn)(0.8%全由單位承擔(dān)),工傷保險(xiǎn)(單位
2022-08-10 15,340 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)按月繳還是按年交
以個(gè)人身份參保繳費(fèi)可以選擇每年繳費(fèi)一次;以單位身份參保繳費(fèi)每月繳費(fèi)一次。我國(guó)法律規(guī)定,用人單位未按規(guī)定申報(bào)應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的,按照該單位上月繳費(fèi)額的百分之一百一十確定應(yīng)當(dāng)繳納數(shù)額;繳費(fèi)單位補(bǔ)辦
2023-07-17 15,340 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)按工資多少交
按照規(guī)定,都是要依照工資的金額來繳費(fèi)。 可以參看《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。 職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資
2022-05-10 15,340 -
海XX保險(xiǎn)按工資總額的繳納比例是多少
1、發(fā)生工傷后首先應(yīng)進(jìn)行工傷認(rèn)定,然后在治療終結(jié)或治療相對(duì)穩(wěn)定后進(jìn)行工傷鑒定。2、工傷認(rèn)定一般在工傷發(fā)生后30日內(nèi)由有人單位提出,如果用人單位不提出,工傷職工或者直系親屬可以在工傷發(fā)生1年內(nèi)提出,受理
2022-10-28 15,340
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01:04
職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)比例職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)比例如下:職工個(gè)人以國(guó)家規(guī)定的本人工資收入作為繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例8%,記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。其中本人工資收入低于,本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%的,按本省平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù);高于本省平均工資300%的
1,761 2022.04.25 -
00:57
職工社保繳費(fèi)比例職工社保繳費(fèi)比例規(guī)定如下:繳費(fèi)比例是由每個(gè)市自行決定的,因此每個(gè)市的比例都可能有所不同,目前大多數(shù)繳納比例的規(guī)定如下: 1、醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%,個(gè)人承擔(dān)2%; 2、養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%; 3、生育保險(xiǎn)單位承擔(dān)0.8%,個(gè)人
3,398 2022.04.17 -
00:55
工資結(jié)算是按照30天還是工作日工資結(jié)算是工作日進(jìn)行發(fā)放。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定,月工資的算法不是按照30天進(jìn)行計(jì)算,也不是按照31天進(jìn)行計(jì)算,而是按照21.75天來進(jìn)行計(jì)算。法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資,也就是折算日工資、小時(shí)工資的時(shí)間,一般都不會(huì)剔除
31,696 2022.04.12






