請(qǐng)問(wèn)上班途中在公司傷人對(duì)公司有什么責(zé)任?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴?wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
這要看事故發(fā)生時(shí),責(zé)任人是否在為單位工作,執(zhí)行職務(wù)行為,如果是,屬于職務(wù)行為,單位賠償。如果是辦私事,責(zé)任人個(gè)人賠償。因此在上班時(shí)發(fā)生交通事故致使他人受傷的,應(yīng)當(dāng)先對(duì)傷者進(jìn)行救治,同時(shí)結(jié)合實(shí)際情況,在確定了到底是因?yàn)楣ぷ鬟€是個(gè)人原因后,結(jié)合交通行政管理部門的交通事故責(zé)任認(rèn)定書確定的責(zé)任,來(lái)由責(zé)任一方對(duì)傷者進(jìn)行賠償。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
上班途中發(fā)生交通事故造成他人傷害的,公司是否要承擔(dān)責(zé)任要根據(jù)具體情況來(lái)看。如果是為了執(zhí)行工作任務(wù)而造成他人損害的,由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;否則,自行承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
如果員工并不是被公司強(qiáng)制派出執(zhí)行工作任務(wù)的話,公司是不必承擔(dān)責(zé)任的。用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的,由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
-
上班途中發(fā)生車禍公司有什么責(zé)任?職工在上班途中出現(xiàn)交通事故屬于工傷,則由工傷保險(xiǎn)進(jìn)行賠償;用人單位未交納工傷保險(xiǎn)的,其賠償金額由用人單位承擔(dān)。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一
2020.03.16 474 -
上班途中猝死公司承擔(dān)什么責(zé)任工人上班途中猝死,不屬于在工作時(shí)間段,也不在工作崗位上,原則上,不構(gòu)成工傷;如果公司沒(méi)有過(guò)錯(cuò)的,也無(wú)需承擔(dān)責(zé)任。當(dāng)事人可以根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定,依法領(lǐng)取喪葬費(fèi)以及撫恤金。
2020.12.11 350 -
員工下班途中摔傷公司有責(zé)任么員工下班途中摔傷公司是否有責(zé)任應(yīng)根據(jù)具體情況討論: 1、員工在下班途中如果是因?yàn)榉菃T工本人的主要責(zé)任的交通事故或者坐車,客運(yùn)輪渡,火車時(shí)發(fā)生事故傷害的,可以認(rèn)定為工傷,公司應(yīng)承擔(dān)責(zé)任; 2、但是員工在下班途中自己摔傷的,不屬于工傷范疇,公司
2022.09.14 7,574
-
在上班途中撞傷人,公司有沒(méi)有責(zé)任
這要看事故發(fā)生時(shí),責(zé)任人是否在為單位工作,執(zhí)行職務(wù)行為,如果是,屬于職務(wù)行為,單位賠償。如果是辦私事,責(zé)任人個(gè)人賠償。因此在上班時(shí)發(fā)生交通事故致使他人受傷的,應(yīng)當(dāng)先對(duì)傷者進(jìn)行救治,同時(shí)結(jié)合實(shí)際情況,在
2022-04-14 15,340 -
在上班途中駕車撞傷人了,公司有責(zé)任嗎?
這要看事故發(fā)生時(shí),責(zé)任人是否在為單位工作,執(zhí)行職務(wù)行為,如果是,屬于職務(wù)行為,單位賠償。如果是辦私事,責(zé)任人個(gè)人賠償。因此在上班時(shí)發(fā)生交通事故致使他人受傷的,應(yīng)當(dāng)先對(duì)傷者進(jìn)行救治,同時(shí)結(jié)合實(shí)際情況,在
2022-04-12 15,340 -
上班途中公司倒車碰到人公司有責(zé)任嗎
上班期間撞到人,公司原則上是沒(méi)有責(zé)任的。因?yàn)檫@不屬于用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,若是在常規(guī)的上班路線中,被撞到,則是屬于工傷。
2022-05-14 15,340 -
公司在公司上班過(guò)程中發(fā)生意外請(qǐng)問(wèn)有責(zé)任嗎
一般是由公司負(fù)擔(dān),受害者有權(quán)要求公司按照工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用,享受工傷待遇。 另外,即使公司雖沒(méi)給傷者辦理工傷保險(xiǎn),但還是可以申請(qǐng)工傷的。在上班期間發(fā)生意外公司應(yīng)該按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的
2022-04-21 15,340
-
01:10
公司倒閉法人有什么責(zé)任根據(jù)我國(guó)公司法的相關(guān)規(guī)定,公司倒閉法人的責(zé)任主要有: 1、若該公司因?yàn)橛|犯有關(guān)法律的相關(guān)規(guī)定,而導(dǎo)致公司倒閉,則公司法人代表的人身可能會(huì)受到限制,例如:拒不執(zhí)行法院判決的法人代表可能會(huì)被拘留、法人犯罪的,會(huì)受到相應(yīng)的刑事處分等; 2、公司的
4,275 2022.04.17 -
01:10
殘疾人在公司上班社保怎么交殘疾人在公司上班社保的繳納方式如下: 1、殘疾人可持本人戶口、身份證、殘疾證通過(guò)社區(qū)向街道殘聯(lián)申請(qǐng)參加養(yǎng)老保險(xiǎn),填寫《城鄉(xiāng)重度殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)參保資助申請(qǐng)審批表》,交由當(dāng)?shù)貧埪?lián)簽署審查意見; 2、殘聯(lián)及社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)參保人進(jìn)行審查,并根據(jù)申請(qǐng)
12,210 2022.04.17 -
00:55
公司申請(qǐng)破產(chǎn)對(duì)法人有什么影響公司法人指的是公司法定代表人。公司破產(chǎn)一般不會(huì)對(duì)法定代表人造成直接的影響,不會(huì)要求法定代表人個(gè)人對(duì)公司承擔(dān)連帶責(zé)任,公司是獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任的主體。但是法定代表人在一定的期限內(nèi),不能夠再擔(dān)任其他企業(yè)的法定代表人,也不能夠再擔(dān)任其他企業(yè)的董事,監(jiān)事
4,410 2022.04.17






