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工傷傷殘鑒定的工傷認定的相關規(guī)定是什么

2022-08-13 15:38

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工傷保險條例》規(guī)定,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。勞動能力鑒定,是指法定機構(gòu)對勞動者在職業(yè)活動中因工負傷或患職業(yè)病后,根據(jù)國家工傷保險法規(guī)規(guī)定,在評定傷殘等級時通過醫(yī)學檢查對勞動功能障礙程度(傷殘程度)和生活自理障礙程度做出的技術性鑒定結(jié)論。依據(jù)工傷致殘者于評定傷殘等級技術鑒定時的器官損傷、功能障礙及其對醫(yī)療與日常生活護理的依賴程度,適當考慮由于傷殘引起的社會心理因素影響,對傷殘程度進行綜合判定分級?!豆kU條例》第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。

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工傷認定延誤的規(guī)定有:用人單位未按規(guī)定期限提出工傷認定申請,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

張神兵律師

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有關工傷認定法律規(guī)定如下:在工作時間和工作場所受到事故傷害的;在工作場所從事與工作有關的預備或收尾工作,受到事故傷害的;在工作時間和工作場所,因履行職責受到暴力等意外傷害的;職業(yè)??;受傷或者事故下落不明的;非本人主要責任的交通事故;法律、行政法規(guī)應當認定為工傷的其他情形。

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