哺乳期間自離辭職用人單位給予什么處罰？
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哺乳期間沒遞交辭職報告，勞動者自離的，用人單位應當依法支付勞動者的合法工資，勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。若沒有造成損失，勞動者不需要賠償。 《勞動合同法》 第八十九條用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。 第九十條勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。 第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。 勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規(guī)定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。 用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。 第七十七條勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。 第七十八條工會依法維護勞動者的合法權益，對用人單位履行勞動合同、集體合同的情況進行監(jiān)督。用人單位違反勞動法律、法規(guī)和勞動合同、集體合同的，工會有權提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依法給予支持和幫助。
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單位是不可以辭退正處于哺乳期的女員工，如果辭退的話要承擔賠償責任。不過要是因為女員工嚴重違反了單位的規(guī)章制度的，那么單位也是可以辭退哺乳期的女員工。
哺乳期間被單位辭退應該按照規(guī)定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。經濟補償按工作年限，每滿一年支付一個月工資，六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，支付半個月工資的經濟補償。其他經濟補償及社會保險、住房公積金等應按相關法律規(guī)定執(zhí)行。用人單位在女職工哺乳期內強行與其解除勞動合同，是違反我國法律規(guī)定的行為。
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哺乳期間被單位辭退有什么賠償哺乳期間被單位辭退應該按照規(guī)定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。經濟補償按工作年限，每滿一年支付一個月工資，六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，支付半個月工資的經濟補償。其他經濟補償及社會保險、住房公積金等應按相關法律規(guī)定
2022.06.06 247 -
哺乳期用人單位可以辭退員工嗎現在女性在社會起著越來越重要的作用，女性不像男性一樣，女性有生理期而男性沒有，女性結婚后還擔負起生兒育女的責任，無論是孕期還是哺乳期，這種情況是女性是沒有辦法正常上班的，有的公司會在女性哺乳期的時候將其辭退，就哺乳期公司可不可以辭退員工的問
2020.01.10 149 -
哺乳期是否可以單位辭退職工哺乳期單位原則上不可以辭退員工。如果女職工有一些嚴重違紀犯罪行為的話，那單位也是可以解除與之的勞動合同，將其辭退。所以哺乳期內辭退女職工也是有可能的。
2020.05.13 103
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哺乳期間沒遞交辭職報告，勞動者自離的，用人單位應當給予什么處罰
哺乳期間沒遞交辭職報告，勞動者自離的，用人單位應當依法支付勞動者的合法工資，勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。若沒有
2022-03-04 15,340 -
哺乳期間辭職勞動者自離，用人單位應該怎么處罰
哺乳期間沒遞交辭職報告，勞動者自離的，用人單位應當依法支付勞動者的合法工資，勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。若沒有
2022-05-06 15,340 -
離職后女職工產假哺乳期用人單位給予哪些補償
依照我國相關法律法規(guī)的規(guī)定，用人單位不得在女職工三期期間(懷孕期、產期、哺乳期)與女職工解除或終止勞動合同，否則將構成違法解除勞動合同，懷孕被辭退孕期哺乳期賠償可根據以下內容對照。一、我國法律對女職工
2022-05-06 15,340 -
女職工三期期間（產假、哺乳期）（如果單位辭退，應該給予哪些補償
依照我國相關法律法規(guī)的規(guī)定，用人單位不得在女職工三期期間(懷孕期、產期、哺乳期)與女職工解除或終止勞動合同，否則將構成違法解除勞動合同，懷孕被辭退孕期哺乳期賠償可根據以下內容對照。一、我國法律對女職工
2022-04-09 15,340
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01:14
哺乳期間離婚怎么處理根據婚姻法的規(guī)定，男方不得在女方懷孕期間、分娩后一年內或者中止妊娠后六個月內提出離婚。也就是說，在哺乳期內，男方不能提出離婚，女方可以。另外，離婚分為起訴離婚和協議離婚兩種，夫妻雙方都自愿離婚的，可以協議離婚，如果夫妻一方不愿意離婚的，另一
1,449 2022.04.17 -
01:56
哺乳期間能離婚嗎我國民法典明確規(guī)定了，在女方哺乳期間，也就是分娩后的一年內，男方都不可以單方面提出離婚的請求。但這并不意味著，只要女方處在哺乳期間，雙方就不可以解除法定的婚姻關系。根據民法典的規(guī)定，如果是女方一方面提出離婚的話，或者人民法院認為確實有必要受
1,839 2022.04.17 -
01:12
哺乳期兒童離婚給誰哺乳期的子女在父母離婚后一般隨母親生活。根據意思自治原則，父母雙方在離婚時可以先自主協商子女撫養(yǎng)權的歸屬，如果女方有特殊的困難，實在不便于撫養(yǎng)孩子的，可以協議由男方直接撫養(yǎng)。根據相關規(guī)定，兩周歲以下的子女一般由母親直接撫養(yǎng)，但是如果母親有以
3,301 2022.04.17
