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單位是怎么給員工交養(yǎng)老保險(xiǎn)的呢?

2022-07-03 10:44

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單位是怎么給員工交養(yǎng)老保險(xiǎn)的:如果是新參保單位的話一般要帶1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2、地稅登記證副本復(fù)印件3、法人身份證復(fù)印件4、組織機(jī)構(gòu)代碼復(fù)印件5、開(kāi)戶銀行許可證復(fù)印件6、地稅納稅事務(wù)告知書(shū)。一般是這些,個(gè)別地方不同可以咨詢當(dāng)?shù)厣绫>帧?,養(yǎng)老保險(xiǎn)是由用人單位勞動(dòng)者按照一定的比例來(lái)進(jìn)行承擔(dān); 2,如果員工的工資低于最低工資時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)按照最低工資的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行繳納;如果員工的工資高于最低工資時(shí),則應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)發(fā)工資進(jìn)行繳納。繳納比例為28%,單位繳20%,個(gè)人繳8%。

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對(duì)于單位拖欠職工養(yǎng)老保險(xiǎn)沒(méi)有及時(shí)繳納的,職工可以要求單位補(bǔ)繳。單位應(yīng)該接受處罰。

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不可以,單位不交社保的話對(duì)于個(gè)人而言只能要求其補(bǔ)繳,但是沒(méi)有賠償?shù)摹S萌藛挝徊患皶r(shí)為員工參加社保的話,只能由當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)等依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》相關(guān)要求對(duì)其進(jìn)行處罰并督促其及時(shí)為員工參保。

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