在上班時(shí)間突發(fā)交通事故死亡算工傷嗎？
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上下班時(shí)間遇到事故死亡，如果是交通事故，且不是勞動者主要責(zé)任的，按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，可以認(rèn)定為工傷的。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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算。在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。因此，只要具備以下兩個(gè)條件，那么，上班時(shí)間應(yīng)該算作工傷。兩個(gè)條件分別為：“工作時(shí)間”和“工作崗位”；“突發(fā)疾病死亡”是指： 1、職工突發(fā)與工作無關(guān)的及并導(dǎo)致死亡。如果是與工作有關(guān)的疾病而導(dǎo)致死亡，應(yīng)當(dāng)按照工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定認(rèn)定工傷。 2、在工作崗位上突發(fā)與工作無關(guān)并沒有導(dǎo)致立即死亡的疾病，但是在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同為工傷。
上班時(shí)間突發(fā)心臟病48小時(shí)內(nèi)死亡的屬于工傷。其余的不屬于工傷。 如果屬于工傷，死者家屬可以要求該用人單位支付工亡補(bǔ)助金等待遇。
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在上班時(shí)間發(fā)生交通事故算工傷嗎勞動者下班發(fā)生交通事故，如果主要責(zé)任在自己，則不能認(rèn)定為工傷；如果本人不負(fù)事故的主要責(zé)任，則能認(rèn)定為工傷。用人單位可依法去為勞動者申請工傷認(rèn)定。
2020.04.25 157 -
上班路上突發(fā)交通事故算工傷嗎？在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2020.06.26 113
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上班時(shí)間突發(fā)交通事故算工傷嗎
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，在工作過程中因工作原因受到事故傷害/在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷，應(yīng)享受工傷待遇。您可以向用人單位主張相應(yīng)的工
2022-04-05 15,340 -
上班時(shí)間突發(fā)病死亡算工傷嗎
上班時(shí)間工作崗位突發(fā)疾病死亡或者經(jīng)搶救無效48小時(shí)之內(nèi)死亡視同工傷。 職工在工作時(shí)間和工作崗位上，突發(fā)疾病死亡或者經(jīng)搶救無效在48小時(shí)之內(nèi)死亡的，符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條（一）項(xiàng)規(guī)定，視同工傷；生
2022-05-04 15,340 -
在上班的時(shí)間突發(fā)疾病死亡算工傷嗎
上班時(shí)間工作崗位突發(fā)疾病死亡或者經(jīng)搶救無效48小時(shí)之內(nèi)死亡視同工傷。 職工在工作時(shí)間和工作崗位上，突發(fā)疾病死亡或者經(jīng)搶救無效在48小時(shí)之內(nèi)死亡的，符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條（一）項(xiàng)規(guī)定，視同工傷；生
2022-04-23 15,340 -
上下班途中突發(fā)交通事故死亡，算工傷嗎
上下班時(shí)間遇到事故死亡，如果是交通事故，且不是勞動者主要責(zé)任的，按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，可以認(rèn)定為工傷的。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場所
2022-04-23 15,340
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上班期間突發(fā)疾病死亡怎么賠償如果員工在工作期間突發(fā)意外死亡，那么可以算是工傷，可以按照國家規(guī)定的工傷保險(xiǎn)條例來賠償，但是需要滿足是在上班期間其實(shí)因?yàn)榧膊≡颍⑶以诙男r(shí)之內(nèi)搶救無效死亡，可以認(rèn)定是為工傷。公司需要賠償喪葬費(fèi)，以及親人的體恤費(fèi)，以及一次性工亡補(bǔ)助金
3,722 2022.04.17 -
01:13
員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認(rèn)定為工傷，必須要滿足以下三個(gè)條件： 1、需要在合理時(shí)間，合理路線的上下班途中； 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通，客運(yùn)輪渡，火車事故所造成的； 3、事故必須是非本人主要責(zé)任。 如果在上下班路上受傷滿足上述
1,561 2022.06.06 -
00:56
交通事故工傷死亡如何賠償首先，需要死者近親屬向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾埞劳稣J(rèn)定。如果死者生前有參加工傷保險(xiǎn)的，那么工傷死亡認(rèn)定后，死者近親屬可以向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)工傷死亡待遇；如果沒有參加工傷保險(xiǎn)的，則由其所在單位支付工傷死亡待遇，包括喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金
1,655 2022.04.17
