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公司沒有給員工交養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦

2022-12-06 14:07

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單位不給員工交養(yǎng)老保險(xiǎn)的處理方法:1,收集整理好你在這個(gè)企業(yè)工作時(shí)的全部證據(jù),包括您的工作證.工資條.考勤卡.工作服等等。拿著這些證據(jù)到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁部門投訴。你的依據(jù)是中華人民共和國主席令第三十五號(hào),《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》已由中華人民共和國第十一屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十七次會(huì)議于2010年10月28日通過,自2011年7月1日起施行。如果你的當(dāng)?shù)刂俨貌块T辦事效率緩慢,你可以到再高一級(jí)的部門去投訴。 2,繼續(xù)工作,等到想換個(gè)環(huán)境的時(shí)候在采取上面的辦法,保證你沒有任何損失,要相信我們國家的法律,一會(huì)幫你伸張正義的。

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單位不給交養(yǎng)老保險(xiǎn)可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系,一個(gè)月內(nèi)訂立勞動(dòng)合同并繳納社保,這是勞動(dòng)者的權(quán)利,用人單位的義務(wù)。

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    公司沒有給員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的處理如下: 1、公司沒有給員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是違法行為,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求公司補(bǔ)繳或向社保監(jiān)督部門投訴、舉報(bào); 2、如果用人單位在社保局行政部門發(fā)出限期補(bǔ)繳通知后依然不予補(bǔ)交的,則還會(huì)對(duì)用人單位進(jìn)行行政罰款。

    2022.07.30 7,585
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    公司沒有給員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款?!吨腥A人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條規(guī)定,

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