一至四級(jí)傷殘一次性取暖費(fèi)待遇
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1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條之規(guī)定,只有經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為一至四級(jí)傷殘的,才可以保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,但相關(guān)規(guī)定并未提及一至四級(jí)傷殘是否可以享受取暖費(fèi)待遇,具體的需根據(jù)本單位的規(guī)章制度執(zhí)行。2.法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額;(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
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五級(jí)六級(jí)傷殘可以享有如下待遇: 1、保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位; 2、可享受一次性傷殘補(bǔ)助金; 3、可享受從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼。
一級(jí)至四級(jí)傷殘享有下列待遇: 1、保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位的,可享受一次性傷殘補(bǔ)助金; 2、可享受從工傷保險(xiǎn)基金中按月支付的傷殘津貼; 3、達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
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一級(jí)至四級(jí)傷殘享有什么待遇工傷職工經(jīng)過(guò)鑒定勞動(dòng)能力障礙等級(jí)的,按照傷殘等級(jí)的不同,享受不同的傷殘待遇:一級(jí)至四級(jí)的傷殘待遇職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:第一,一次性傷殘補(bǔ)助。從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助
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一級(jí)至四級(jí)傷殘享有哪些待遇傷殘等級(jí)不同,享受待遇也不同,具體區(qū)別如下: 1、基本養(yǎng)老金保險(xiǎn)。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,用人單位以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。 2、一次性傷殘補(bǔ)助。一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘
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一級(jí)至四級(jí)傷殘享有什么待遇一級(jí)至四級(jí)傷殘享有以下待遇:1、應(yīng)當(dāng)獲得一次性傷殘補(bǔ)助金,按照本人的工資來(lái)支付的;2、每月都可以從工傷保險(xiǎn)基金中獲得傷殘津貼,一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%,同
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一至四級(jí)傷殘一次性取暖費(fèi)待遇
1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條之規(guī)定,只有經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為一至四級(jí)傷殘的,才可以保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,但相關(guān)規(guī)定并未提及一至四級(jí)傷殘是否可以享受取暖費(fèi)待遇,具體的需根據(jù)本單位的規(guī)章制度執(zhí)行。
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二至四級(jí)傷殘一次性取暖費(fèi)待遇
1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條之規(guī)定,只有經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為一至四級(jí)傷殘的,才可以保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,但相關(guān)規(guī)定并未提及一至四級(jí)傷殘是否可以享受取暖費(fèi)待遇,具體的需根據(jù)本單位的規(guī)章制度執(zhí)行。
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三至四級(jí)傷殘一次性取暖費(fèi)待遇
1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條之規(guī)定,只有經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為一至四級(jí)傷殘的,才可以保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,但相關(guān)規(guī)定并未提及一至四級(jí)傷殘是否可以享受取暖費(fèi)待遇,具體的需根據(jù)本單位的規(guī)章制度執(zhí)行。
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1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條之規(guī)定,只有經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為一至四級(jí)傷殘的,才可以保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,但相關(guān)規(guī)定并未提及一至四級(jí)傷殘是否可以享受取暖費(fèi)待遇,具體的需根據(jù)本單位的規(guī)章制度執(zhí)行。
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一次性傷殘補(bǔ)助金如何計(jì)算職工遭遇工傷的,一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘等級(jí)和本人工資金額計(jì)算,一級(jí)傷殘的金額是本人27個(gè)月工資,二級(jí)傷殘的金額是本人25個(gè)月工資,三級(jí)傷殘的金額是本人23個(gè)月工資,四級(jí)傷殘的金額是本人21個(gè)月工資,五級(jí)傷殘的金額是本人18個(gè)月工資,六級(jí)傷
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