沒(méi)有解除勞動(dòng)關(guān)系可以停繳社保嗎
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勞動(dòng)者和用人單位沒(méi)有解除勞動(dòng)關(guān)系,用人單位不得非法停繳勞動(dòng)者的社保,勞動(dòng)者合法權(quán)益受到侵害的,有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理,或者依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。《社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十三條用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶;并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的決定,書面通知其開(kāi)戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以要求該用人單位提供擔(dān)保,簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議。用人單位未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)且未提供擔(dān)保的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以申請(qǐng)人民法院扣押、查封、拍賣其價(jià)值相當(dāng)于應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的財(cái)產(chǎn),以拍賣所得抵繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?!?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/16539698502844583171.html">勞動(dòng)合同法》第七十七條勞動(dòng)者合法權(quán)益受到侵害的,有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理,或者依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。第七十八條工會(huì)依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,對(duì)用人單位履行勞動(dòng)合同、集體合同的情況進(jìn)行監(jiān)督。用人單位違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和勞動(dòng)合同、集體合同的,工會(huì)有權(quán)提出意見(jiàn)或者要求糾正;勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁、提起訴訟的,工會(huì)依法給予支持和幫助。
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不是沒(méi)買社保就可以解除勞動(dòng)關(guān)系,只要是單位或者員工出于法定的原因需要結(jié)束勞動(dòng)關(guān)系并不會(huì)因?yàn)樯绫5睦U納而出現(xiàn)阻礙。
解除勞動(dòng)關(guān)系沒(méi)有解除社保關(guān)系是不正確的。員工離職后,公司將為員工辦理解除勞動(dòng)關(guān)系和社保報(bào)停的手續(xù)。解除合同后15日內(nèi)辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。
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解除勞動(dòng)關(guān)系社保自己去停嗎
不是,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
2021.02.22 239 -
解除勞動(dòng)關(guān)系沒(méi)有解除社保關(guān)系是否正確
解除勞動(dòng)關(guān)系沒(méi)有解除社保關(guān)系是不正確的。員工離職后,公司將為員工辦理解除勞動(dòng)關(guān)系和社保報(bào)停的手續(xù)。解除合同后15日內(nèi)辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。
2020.08.25 217 -
停社保算不算解除勞動(dòng)關(guān)系
不算解除勞動(dòng)合同。用人單位停繳社會(huì)保險(xiǎn)的,勞動(dòng)者可以此為由解除勞動(dòng)合同,并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.05.22 941
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解除勞動(dòng)關(guān)系沒(méi)有解除社保關(guān)系可以嗎
解除勞動(dòng)關(guān)系沒(méi)有解除社保關(guān)系是不正確的。員工離職后,公司將為員工辦理解除勞動(dòng)關(guān)系和社保報(bào)停的手續(xù)。解除合同后15日內(nèi)辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。
2022-11-03 15,340 -
公司停繳社??梢陨暾?qǐng)勞動(dòng)關(guān)系解除嗎
職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。在職員工在未解除勞動(dòng)合同關(guān)系前,用人單位單方面決定停交社保,是違法的。勞動(dòng)者可以直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門投訴,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正,給予警
2022-04-10 15,340 -
沒(méi)有解除勞動(dòng)合同可以停繳社保嗎
第一,單位和職工解除合同,是要履行解除合同的法定手續(xù)之后,才可以認(rèn)定為解除合同,沒(méi)有履行解除合同,應(yīng)該視為合同有效,不論是用人單位和職工本人,都應(yīng)該履行合同。 第二,單位終止了繳納社保,不能認(rèn)定為解除
2022-07-06 15,340 -
沒(méi)買社??梢越獬齽趧?dòng)關(guān)系嗎
1、如果公司沒(méi)有按規(guī)定為勞動(dòng)者買社保的,勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知公司,并且有權(quán)要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 2、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本公司工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
2023-01-12 15,340
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01:35
如何解除勞動(dòng)關(guān)系解除勞動(dòng)關(guān)系方式,具體如下: 1、勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同; 2、勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同; 3、勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。 用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可
2,072 2022.06.15 -
01:02
勞動(dòng)者怎樣才能解除勞動(dòng)關(guān)系勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系的方式有以下情況: 1、用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,只要協(xié)商的內(nèi)容、形式、程序不違反法律強(qiáng)制性規(guī)定,就可以解除勞動(dòng)合同; 2、預(yù)告解除; (1)勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同; (2)勞動(dòng)者在試用期
917 2023.01.04 -
00:53
異地社保停繳后在當(dāng)?shù)乩U社保.以后再轉(zhuǎn)可以嗎?異地社保停繳后在當(dāng)?shù)乩U社保,以后再轉(zhuǎn)可以。社保轉(zhuǎn)移流程如下: 1、參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和繳費(fèi)后,由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請(qǐng); 2、新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在15個(gè)工作
7,712 2022.05.11