代理人合同涉嫌勞動合同法么
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不是。 1、主體不同，代理合同的雙方主體是平等的民事主體，而勞動合同雙方主體是用人單位和勞動者，地位上不平等 2、調(diào)整的法律不同，代理合同受《民法典》調(diào)整，屬于民商事法律范圍，勞動合同受《勞動法》《勞動合同法》調(diào)整，屬于經(jīng)濟法領(lǐng)域 3、合同內(nèi)容不同，代理合同的內(nèi)容一般為具體授權(quán)委托事項，而勞動合同為勞動相關(guān)的事項，包括工作內(nèi)容和福利保障等 4、合同的性質(zhì)不同，代理合同屬于勞務合同，以完成某項委托為內(nèi)容。勞動合同是持續(xù)的工作狀態(tài)以完成某項工作任務為內(nèi)容 5、報酬取得不同，代理合同的勞務費一般一次性取得，而勞動合同的報酬是以工資、獎金福利等形式給予的 6、法律后果不同，違反代理合同所產(chǎn)生的糾紛可以直接起訴至人民法院，而違反勞動合同產(chǎn)生的勞動爭議應當先通過勞動仲裁機構(gòu)進行仲裁，對仲裁結(jié)果不服的才能起訴于法院。
不是。 1、主體不同，代理合同的雙方主體是平等的民事主體，而勞動合同雙方主體是用人單位和勞動者，地位上不平等 2、調(diào)整的法律不同，代理合同受《民法典》調(diào)整，屬于民商事法律范圍，勞動合同受《勞動法》《勞動合同法》調(diào)整，屬于經(jīng)濟法領(lǐng)域 3、合同內(nèi)容不同，代理合同的內(nèi)容一般為具體授權(quán)委托事項，而勞動合同為勞動相關(guān)的事項，包括工作內(nèi)容和福利保障等 4、合同的性質(zhì)不同，代理合同屬于勞務合同，以完成某項委托為內(nèi)容。勞動合同是持續(xù)的工作狀態(tài)以完成某項工作任務為內(nèi)容 5、報酬取得不同，代理合同的勞務費一般一次性取得，而勞動合同的報酬是以工資、獎金福利等形式給予的 6、法律后果不同，違反代理合同所產(chǎn)生的糾紛可以直接起訴至人民法院，而違反勞動合同產(chǎn)生的勞動爭議應當先通過勞動仲裁機構(gòu)進行仲裁，對仲裁結(jié)果不服的才能起訴于法院。
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勞動合同中的代理合同是勞動合同嗎代理合同不是勞動合同，勞動合同是指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議，代理合同是指代理人依據(jù)被代理人的委托，以被代理人的名義實施的民事法律行為。其效力直接歸屬于被代理人。
2020.01.07 156 -
代理合同是勞動合同嗎代理合同不是勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》第十條規(guī)定，建立勞動關(guān)系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。根
2021.02.24 327 -
代理人合同跟勞動合同的區(qū)別1、主體不同，代理合同的雙方主體是平等的民事主體，而勞動合同雙方主體是用人單位和勞動者，地位上不平等。 2、調(diào)整的法律不同，代理合同受《合同法》調(diào)整，屬于民商事法律范圍，勞動合同受《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》調(diào)整，屬
2020.03.06 620
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代理涉嫌已越權(quán)合同有效嗎？
越權(quán)代理簽訂的銷售合同不一定有效。越權(quán)代理簽訂的銷售合同事后被代理人認可的，銷售合同有效；未被代理人認可的，銷售合同無效，對被代理人無效。
2021-11-01 15,340 -
代理合同是勞動合同嗎？
代理合同不是勞動合同，勞動合同是指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議，代理合同是指代理人依據(jù)被代理人的委托，以被代理人的名義實施的民事法律行為。其效力直接歸屬于被代理人。
2023-02-28 15,340 -
代理合同是勞動合同嗎
首先要了解勞動合同和勞務合同的區(qū)別。你所說的委托代理合同就是勞務合同的一種。如果你們公司以簽訂委托合同來規(guī)避勞動合同的法律責任，當然是違法的。所以現(xiàn)在問題的關(guān)鍵是，公司跟你之間到底有無真實有效的勞動關(guān)
2022-01-26 15,340 -
勞動合同和代理人合同有什么區(qū)別
關(guān)于代理人合同和勞動合同的區(qū)別： 1、代理人合同主要運用于保險行業(yè)，不屬于《勞動合同法》范疇，勞動合同屬于勞動者和用人單位按照《勞動合同法》規(guī)定協(xié)商一致簽訂的，屬于約定勞動雙方的權(quán)利和義務的書面證據(jù)。
2023-05-23 15,340
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勞動合同屬于什么合同勞動合同具有諾成、有償、雙務合同的特征。勞動者和單位就勞動合同條款內(nèi)容達成一致意見，勞動合同就算成立。用人單位按勞動者勞動的數(shù)量和質(zhì)量給付勞動報酬，不能無償使用勞動力。勞動者與用人單位都享有一定的權(quán)利并履行相應的義務。勞動合同一般是指，勞動
2,402 2022.04.17 -
00:52
個人勞動合同怎么寫個人勞動合同的寫法內(nèi)容包括：用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；勞動者的姓名、住址和居民身份證；勞動合同期限；工作內(nèi)容和工作地點；工作時間和休息休假；勞動報酬；社會保險；勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護；法律、法規(guī)規(guī)定應當納入勞
730 2022.06.22 -
01:19
勞務合同和勞動合同有什么區(qū)別勞動合同和勞務合同有以下四點區(qū)別，分別是： 1、主體不同。勞務合同的主體可以雙方都是單位，也可以雙方都是自然人，還可以一方是單位，另一方是自然人；而勞動合同的主體是確定的，只能是接受勞動的一方為單位，提供勞動的一方是自然人； 2、雙方當事人
2,980 2023.01.04
