工傷保險到底能否實行無過失相抵
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對特殊侵權(quán)行為領域是否可以適用過失相抵規(guī)則作了的規(guī)定該條明確了兩點：一，交通事故所引發(fā)的民事?lián)p害賠償，機動車一方(即侵權(quán)人)應承擔無過錯責任;二，非機動車駕駛?cè)恕⑿腥?即受害者)與有過失，則適用過失相抵規(guī)則，減輕機動車一方的責任。
過失犯罪可以自首。行為人在實施過失犯罪之后，只要其行為符合自首成立的條件，就應認定為自首。 自首成立的條件如下： 1、犯罪以后自動投案，如實供述自己的罪行; 2、被采取強制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如實供述司法機關(guān)還未掌握的本人其他罪行。
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工傷保險到底怎么賠償工傷保險的賠償步驟： 1、用人單位在事故后30天內(nèi)向勞動局申報工傷，有工傷認定書后申請勞動能力鑒定，然后由工傷保險機構(gòu)賠償； 2、如果單位在30天內(nèi)沒有申報，工傷職工個人應在事故后一年內(nèi)向所在地勞動局申請工傷認定； 3、拿到工傷認定后申請勞
2022.04.14 246 -
什么是過失相抵過失相抵在于根據(jù)公平原則合理分配受害人對損害后果與有過失的責任負擔，避免因受害人自己過失所發(fā)生的損害轉(zhuǎn)嫁給加害人承擔。 所以，過失相抵是侵權(quán)責任成立后的賠償份額的減法操作，適用的法律效果是減輕加害人的賠償責任，過失相抵中的過失本包括故意的，
2021.03.04 264
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工傷保險可以和過失相抵嗎
工傷保險作為社會保險的一個重要組成部分，是指勞動者在受工傷后，由國家和社會給勞動者或其遺屬提供必要物質(zhì)幫助的一種社會保險制度，實行無過錯責任，只要發(fā)生工傷，工傷保險基本和用人單位就應當按法律規(guī)定各自賠
2022-04-04 15,340 -
請問工傷保險可以與過失相抵嗎
工傷保險作為社會保險的一個重要組成部分，是指勞動者在受工傷后，由國家和社會給勞動者或其遺屬提供必要物質(zhì)幫助的一種社會保險制度，實行無過錯責任，只要發(fā)生工傷，工傷保險基本和用人單位就應當按法律規(guī)定各自賠
2022-04-02 15,340 -
無過錯責任是否適用過失相抵原則？
不適用吧。我記得過錯責任可以適用過錯相抵。
2022-10-23 15,340 -
人身損害賠償保險金能否與損失相抵?
《保險法》第四十六條規(guī)定：“被保險人因第三者的行為而發(fā)生死亡、傷殘或者疾病等保險事故的，保險人向被保險人或者受益人給付保險金后，不享有向第三者追償?shù)臋?quán)利，但被保險人或者受益人仍有權(quán)向第三者請求賠償?！?/p>
2022-04-15 15,340
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失業(yè)保險金是發(fā)放到社保卡里嗎失業(yè)保險金可以發(fā)放到社保卡里。在申請失業(yè)保險金的時候，需要準備本人的身份證或社會保障卡以及本人的銀行卡。如果失業(yè)人員戶籍所在地與參保局不一致的，那么領失業(yè)保險金的標準是按戶籍所在地的標準領取。具體領取的步驟包括以下三步：一、向參保地的失業(yè)保
7,467 2022.05.11 -
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工傷保險如何賠償具體的賠償金額取決于當?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構(gòu)成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴重，第
4,466 2022.04.17 -
01:12
工傷保險和意外險的區(qū)別工傷保險與意外險在性質(zhì)、目的、法律關(guān)系、保障范圍、繳費方式等方面存在不同。工傷保險是國家社會保險的一種，具有強制性，用人單位必須按照規(guī)定為員工參保，而意外險屬于商業(yè)保險，保險方與被保險方之間是完全自愿的契約關(guān)系。具體來說，目的方面，工傷保險
4,086 2022.05.11
