被公司辭退的能領(lǐng)失業(yè)金嗎
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1、同時(shí)具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金: (一)按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年; (二)非因本人意愿中斷就業(yè); (三)己辦理失業(yè)登記,并有求職要求。 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。 2、一是用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起7日內(nèi)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。 二是失業(yè)人員拿到本單位出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明后,應(yīng)當(dāng)先到當(dāng)?shù)匾?guī)定的失業(yè)登記管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記。之后,就可以到受理其原所在單位失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)手續(xù)。失業(yè)人員應(yīng)在終止或者解除勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金時(shí)需要攜帶以下證明材料:本人身份證明,所在單位出具的終止或者解除勞動(dòng)合同的證明,失業(yè)登記及求職證明,省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定的其他材料。 三是領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。失業(yè)人員在辦理申領(lǐng)手續(xù)后的10日內(nèi),就會(huì)被經(jīng)辦機(jī)構(gòu)告知審核結(jié)果。符合條件的,到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)取得單證,再憑單證到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。 如果對(duì)你有幫助,請(qǐng)采納。
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根據(jù)法律規(guī)定,只要是非因本人意愿中斷就業(yè)的就有權(quán)利領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,被開除當(dāng)然是職工不愿意發(fā)生的,因此職工有權(quán)利享受失業(yè)保險(xiǎn)金。
失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金應(yīng)填寫《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)表》,并出示下列證明材料: (一)本人身份證明; (二)所在單位出具的終止或者解除勞動(dòng)合同的證明; (三)失業(yè)登記及求職證明; (四)省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定的其他材料。第八條失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,應(yīng)由本人按月到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取,同時(shí)應(yīng)向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)如實(shí)說明求職和接受職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)情況。
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個(gè)人被辭退能領(lǐng)失業(yè)金嗎個(gè)人被辭退,能領(lǐng)失業(yè)金。辦理報(bào)備中用人單位需要向社保局遞交四種材料,并加蓋單位公章:1、單位出具的解聘通知書和相關(guān)檔案材料;2、社保局統(tǒng)一格式4聯(lián)式,失業(yè)證明;3、社保局統(tǒng)一格式一式兩份,失業(yè)登表;4、社保局統(tǒng)一格式一份,公司致社保局例行公
2021.12.13 676 -
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被公司辭退可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金嗎可以。具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇:勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形: (1)終止勞動(dòng)合同的; (2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的。
2020.07.07 540
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被公司辭退能領(lǐng)失業(yè)金嗎
失業(yè)金不是被公司辭退才可以領(lǐng)取。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金需滿足《社保保險(xiǎn)法》第四十五條規(guī)定的三個(gè)條件。其中“非因本人意愿中斷就業(yè)”包括勞動(dòng)者依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的情形。故并不一定需要在被勾上
2022-04-28 15,340 -
被公司辭退能領(lǐng)到失業(yè)金嗎?
如果用人單位無故辭退勞動(dòng)者的,是可以領(lǐng)取失業(yè)金的?!吨腥A人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:(一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的;(
2022-03-27 15,340 -
被公司辭退還能領(lǐng)取失業(yè)金嗎
勞動(dòng)者被用人單位辭退的,在進(jìn)其他公司之前,是可以領(lǐng)取失業(yè)金的。 《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金: (一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保
2022-04-22 15,340 -
被公司辭退能領(lǐng)失業(yè)金么
非本人意愿被辭退,只是滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件之一。還需要滿足累積繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿一年以上才能領(lǐng)取?!渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:(一)失業(yè)前用人單位和
2022-04-13 15,340
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領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)公司有影響嗎領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)公司沒有影響。每月公司都需要按照每個(gè)員工本年度固定的社?;鶖?shù)進(jìn)行繳納,失業(yè)保險(xiǎn)也包含在其中。失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)失業(yè)人員的累計(jì)繳費(fèi)年限和年齡確定,但是不可以高于本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn),不可以低于本市當(dāng)年城鎮(zhèn)居民最低生活保障線標(biāo)準(zhǔn)。
15,196 2022.04.12 -
01:19
辭職可以領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金嗎辭職不可以領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金。領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金應(yīng)當(dāng)滿足以下條件:1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)
17,854 2022.05.11 -
01:17
被公司辭退賠償金怎么算被公司辭退時(shí),勞動(dòng)者可以根據(jù)不同的情形,向用人單位主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者辭退賠償金。其中,補(bǔ)償金針對(duì)的是用人單位合法辭退的情形,而賠償金針對(duì)的是,用人單位違法解除勞動(dòng)合同的情形。由于賠償金針對(duì)的是違法解除勞動(dòng)合同的情形,因此在計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)上,相對(duì)于
2,819 2022.04.17






