辦理離職時(shí)候押金條丟了，保險(xiǎn)公司說(shuō)可以辦理離職手續(xù)，不退押金，我該怎么辦？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
根據(jù)勞動(dòng)法第三十七條：勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。如果雙方有培訓(xùn)協(xié)議，則需要履行勞動(dòng)法第二十二條：用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。 不辦離職手續(xù)，不能讓單位完成相應(yīng)的工作交接、有序進(jìn)行工作任務(wù)的相應(yīng)調(diào)整，可能會(huì)給單位造成相應(yīng)的損失。建議你提供書(shū)面申請(qǐng)說(shuō)明具體情況，正常離職；如果因個(gè)人緊急原因建議與所在單位協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局（人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)）申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點(diǎn)：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司，程序稍多，需要專業(yè)人士指導(dǎo)
如果對(duì)方拒絕承認(rèn)受過(guò)押金，而當(dāng)事人又不法提供押金條的，或者沒(méi)有其他證據(jù)證明已經(jīng)付過(guò)押金，那么當(dāng)事人可能要承擔(dān)舉證不能的法律后果，不能要求退還押金。
-
押金條丟了不給退押金怎么辦押金條丟了不給退押金可以通過(guò)以下方式進(jìn)行處理： 收集好能夠證明已經(jīng)支付了押金的證據(jù)材料，如轉(zhuǎn)賬記錄等。押金條丟失的，并不會(huì)改變交付押金的事實(shí)，在對(duì)方退押金時(shí)，你只要向?qū)Ψ匠鼍咭环菰航饤l作廢的聲明或證明就可以的。如果當(dāng)事人沒(méi)有任何證據(jù)可以說(shuō)
2023.02.18 17,440 -
押金條丟了能退押金嗎押金條丟了怎么辦可以起訴要回押金。押金條只是已交押金的一種憑證，如果押金條不慎遺失，如能提供其他證據(jù)，證明自己確實(shí)向交過(guò)押金，就可以向法院起訴。押金條的丟失不會(huì)成為合法的抗辯理由，法院肯定會(huì)判決出租方退還承租方押金的。除押金條外，還能提供的證據(jù)包括銀行轉(zhuǎn)賬
2020.11.08 549 -
員工離職公司不退押金怎么辦辭職不退押金的勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。收取勞動(dòng)者押金本身就是違法的，單位不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物，如果勞動(dòng)者離職后不退還押金的更是違法的，可以通過(guò)法律手段來(lái)解決。
2020.07.22 1,184
-
離職時(shí)公司不退押金怎么辦？
您可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴單位這種違法行為。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年，仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之是起計(jì)算。也就是說(shuō)，您在辦理離職后申請(qǐng)仲裁是沒(méi)有問(wèn)題的。
2022-03-29 15,340 -
離職了公司不退押金怎么辦？
當(dāng)事人這種情況可以去勞動(dòng)局申訴，或者提起勞動(dòng)仲裁，申訴是免費(fèi)的，仲裁費(fèi)用也很低，基本沒(méi)有多少錢，就是自己一些路費(fèi)或者資料復(fù)印費(fèi)。 但是建議先去單位協(xié)商解決，畢竟雙方協(xié)商是最佳選擇，除非單位不接受。 當(dāng)
2022-04-01 15,340 -
離職后公司不退押金怎么辦
您可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴單位這種違法行為。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年，仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之是起計(jì)算。也就是說(shuō)，您在辦理離職后申請(qǐng)仲裁是沒(méi)有問(wèn)題的。
2022-03-31 15,340 -
離職公司不給退押金怎么辦
當(dāng)事人這種情況可以去勞動(dòng)局申訴，或者提起勞動(dòng)仲裁，申訴是免費(fèi)的，仲裁費(fèi)用也很低，基本沒(méi)有多少錢，就是自己一些路費(fèi)或者資料復(fù)印費(fèi)。但是建議先去單位協(xié)商解決，畢竟雙方協(xié)商是最佳選擇，除非單位不接受。當(dāng)事人
2022-02-27 15,340
-
00:51
被迫離職需要辦理離職手續(xù)嗎被迫離職需要辦理離職手續(xù)。雖然被迫離職屬于違法解除勞動(dòng)合同的情形，但是一旦離職，就應(yīng)當(dāng)進(jìn)行工作交接，辦理相應(yīng)的離職手術(shù)。不能因?yàn)橛萌藛挝粡?qiáng)迫離職，而采取不遵守相關(guān)程序的方式處理。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的
8,353 2022.04.17 -
01:14
公司股權(quán)質(zhì)押辦理哪些手續(xù)公司辦理股權(quán)質(zhì)押手續(xù)要分為以下幾種情況： 1、以有限責(zé)任公司的股份出質(zhì)的，首先要適用公司法股份轉(zhuǎn)讓的有關(guān)規(guī)定。如向本公司股東以外的人設(shè)定質(zhì)權(quán)，必須經(jīng)全體股東的過(guò)半數(shù)同意。有限責(zé)任公司的股東以其股份出質(zhì)的，應(yīng)向質(zhì)權(quán)人轉(zhuǎn)移股東出資證明書(shū)的占有。
1,687 2022.04.17 -
01:08
股權(quán)質(zhì)押手續(xù)怎么辦理股權(quán)質(zhì)押登記辦理的方法如下： 1、到工商行政管理部門(mén)申請(qǐng)股權(quán)質(zhì)押登記； 2、提交股權(quán)出質(zhì)設(shè)立登記申請(qǐng)書(shū)、質(zhì)押合同等相關(guān)材料； 3、符合登記條件的，當(dāng)場(chǎng)辦理登記手續(xù)并發(fā)給登記通知書(shū)。申請(qǐng)股權(quán)出質(zhì)設(shè)立登記、變更登記和注銷登記，應(yīng)當(dāng)由出質(zhì)人和質(zhì)權(quán)
1,215 2022.04.15
