工傷骨折補償標準及最新規(guī)定有哪些
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關(guān)于骨折賠償，可參考的法律依據(jù)： 《工傷保險條例》 第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
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如是工作原因?qū)е拢梢詫τ萌藛挝惶崞饎趧又俨眉跋嚓P(guān)訴訟，確認與用人單位存在勞動關(guān)系后進行工傷認定。并根據(jù)工傷等級要求其賠償，如醫(yī)藥費、停工留薪工資、一次性傷殘補助金等。先向當?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ暇稚暾埞J定，認定完后再申請勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果要求賠償。具體賠償項目可包括醫(yī)療費、停工留薪工資、伙食補助費、交通費、營養(yǎng)費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等,一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金只有勞動合同解除或終止才能得到。買了工傷保險由保險賠付，沒買的話由公司全額賠付。
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資; (二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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骨折工傷認定標準及賠償工傷骨折賠償標準是根據(jù)傷殘級別來確定的。從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘補助金=本人工資×27個月；二級傷殘補助金=本人工資×25個月;三級傷殘補助金=本人工資×23個月；四級傷殘補助金=本人工資×21個月。
2020.09.30 555 -
工傷骨折認定標準及賠償輕微骨折和隱裂無法達到傷殘標準。更嚴重的可以被鑒定為十級甚至更高。工傷鑒定的標準在2016年沒有變動，繼續(xù)沿用之前的判斷標準。根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180- 2014，5.10十級，5.10.1定級原則，器
2020.03.24 343
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工傷骨折，哪些補償金標準規(guī)定
請問您是什么原因受傷的呢是工傷嗎？一般先做一個工傷認定，等傷情穩(wěn)后做一個勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果，依照工傷等級，工資情況賠償醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費、食宿費、醫(yī)療費，具體的傷殘等級需要
2022-04-12 15,340 -
工傷骨折最新賠償標準包括哪些
先申請工傷認定，如被鑒定為7級傷殘的，一次性工傷傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金再加一次性工傷就業(yè)補償金三項一共44個月；如被鑒定為8級傷殘的，一次性工傷傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金再加一次性工傷
2022-04-22 15,340 -
工傷骨折最新賠償標準？
確定具體工傷傷殘等級才能確定相應的賠償標準。 工傷處理： 1.申請工傷認定：參保地（未參保：用人單位所在地）人力資源和社會保障局 2.申請勞動能力鑒定：市勞動能力鑒定委員會。 3.用人單位有繳納工傷保
2022-04-25 15,340 -
工傷骨折賠償標準最新
需經(jīng)鑒定。工傷賠償包括：醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金，如解除勞動關(guān)系的，還有一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金，等等。具體數(shù)額須結(jié)合本人工資、所在省份
2022-02-19 15,340
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工地骨折工傷賠償標準工地骨折，工傷賠償標準如下： 1、醫(yī)療費賠償，康復費賠償； 2、伙食補助費賠償：原則上伙食補助費的賠償期間是住院期間； 3、交通、食宿費的賠償：交通費的標準要根據(jù)受害人的實際情況和救治的實際需要靈活確定； 4、護理費的賠償； 5、停工留薪期
7,394 2022.04.17 -
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輕傷二級賠償最新標準有哪些輕傷是指，尚未構(gòu)成重傷又不屬輕微傷害的損傷。行為人致人輕傷的，需要賠付醫(yī)療費、營養(yǎng)費、誤工費、陪護費、交通費、殘疾賠償金等。賠償?shù)姆梢罁?jù)為《最髙人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》。行為人應當根據(jù)該司法解釋，以及被害人
2,900 2021.01.27 -
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工傷誤工費最新賠償標準因工傷發(fā)生的誤工費具體包括受害者因精神損害導致不能正常工作、生活發(fā)生的誤工費用。計算標準應該根據(jù)當事人的誤工時間和收入狀況進行確定，難以一概而論。具體而言，如果在工傷發(fā)生之前有固定收入的，那么誤工費賠償金額就等于正常情況下勞動工作收入減去事
2,419 2022.04.17
