不交社保違反什么法律法規(guī)
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不交一般是指用人單位未依照法律規(guī)定或勞動(dòng)合同約定，未為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為;少交是指用人單位雖為勞動(dòng)者繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，但其繳費(fèi)數(shù)額不符合法律法規(guī)規(guī)定的行為;遲交是指用人單位未依照法律規(guī)定或勞動(dòng)合同約定的繳費(fèi)期間參加社會(huì)保險(xiǎn)，只為勞動(dòng)者繳納了最近一段時(shí)間社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為。由于參加社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位和勞動(dòng)者必須履行的一項(xiàng)法律義務(wù)，所以，從國(guó)家和社會(huì)公共利益需要出發(fā)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)質(zhì)上屬于國(guó)家征收范疇，是行政而非司法，由此產(chǎn)生的爭(zhēng)議當(dāng)然屬于行政爭(zhēng)議?，F(xiàn)行的勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、法規(guī)已明確將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳納和征收規(guī)定為行政機(jī)關(guān)的一項(xiàng)職責(zé)，如《勞動(dòng)法》第100條及《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第6條均有相關(guān)規(guī)定。
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公司不給員工買社保違反勞動(dòng)法。公司拒不繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，勞動(dòng)者可以依法向社保征收機(jī)構(gòu)或者勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。也可以以此為由，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，請(qǐng)求解除勞動(dòng)關(guān)系并支付工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
在生活中經(jīng)常出現(xiàn)個(gè)別業(yè)主或者部分業(yè)主未交物業(yè)管理費(fèi)的情況。此時(shí)，物業(yè)管理人是否向該等業(yè)主主張權(quán)利、是否訴請(qǐng)履行交費(fèi)是物業(yè)管理人的自由，與他人無(wú)涉，但一般來(lái)看，物業(yè)管理人將停止對(duì)該等業(yè)主的服務(wù)。
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違規(guī)擺攤違反什么法律?違規(guī)擺攤屬于行政違法。行政違法是指行政主體違反行政法律規(guī)范但尚未構(gòu)成犯罪而依法須承擔(dān)行政責(zé)任的行為。有相關(guān)法律規(guī)定任何單位和個(gè)人不得占用道路、橋梁、人行天橋、地下通道及其它公共場(chǎng)所設(shè)攤經(jīng)營(yíng)、兜售物品，影響市容環(huán)境衛(wèi)生。違反規(guī)定的，由城管執(zhí)法
2020.06.13 684 -
違規(guī)裝修違反什么法律違規(guī)裝修違反《住宅室內(nèi)裝飾裝修管理辦法》。 業(yè)主裝飾裝修房屋的，應(yīng)當(dāng)事先告知物業(yè)服務(wù)人，遵守物業(yè)服務(wù)人提示的合理注意事項(xiàng)，并配合其進(jìn)行必要的現(xiàn)場(chǎng)檢查。業(yè)主轉(zhuǎn)讓、出租物業(yè)專有部分、設(shè)立居住權(quán)或者依法改變共有部分用途的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)將相關(guān)情況告知物
2022.03.28 1,132 -
違反交規(guī)會(huì)有什么法律后果？交通警察對(duì)于當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違法行為，認(rèn)為情節(jié)輕微、未影響道路通行和安全的，應(yīng)當(dāng)口頭告知其違法行為的基本事實(shí)、依據(jù)，向違法行為人提出警告，糾正違法行為后放行。對(duì)個(gè)人處以200元以下罰款的，可以適用簡(jiǎn)易程序，由交通警察當(dāng)場(chǎng)作出處罰決定。對(duì)違法行為人
2020.12.06 377
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公司不交社保是不是違反法律
公司不交社保的處罰規(guī)定 一、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》 第十六條用人單位有下列情形之一的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于查明欠繳事實(shí)之日起5個(gè)工作日內(nèi)發(fā)出社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)限期補(bǔ)繳通知，責(zé)令用人單位在收到通知后5
2022-04-14 15,340 -
試用期不交社保是不是違反社保法
《勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)兩個(gè)月；固定期限三年以上、無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。
2021-12-14 15,340 -
違反交通安全法律法規(guī)是什么？
根據(jù)相關(guān)法律，關(guān)于交通法安全不全如下 1-《交通道路安全法》 第九十條機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)诉`反道路交通安全法律、法規(guī)關(guān)于道路通行規(guī)定的，處警告或者二十元以上二百元以下罰款。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定處罰。 2-
2022-06-29 15,340 -
違反交通法律具體規(guī)定犯什么法律?
依照《中華人民共和國(guó)刑法》第一百三十三條“違反交通運(yùn)輸管理法規(guī)，因而發(fā)生重大事故，致人重傷、死亡或者致使公私財(cái)產(chǎn)遭受重大損失，處三年以下有期徒刑或者拘役
2022-08-02 15,340
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老師毆打?qū)W生違反了什么法律老師毆打?qū)W生的行為違反的法律包括以下：《中華人民共和國(guó)民法典》、《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》等相關(guān)法律。教師有下列情形之一的，由所在學(xué)校、其他教育機(jī)構(gòu)或者
6,861 2022.04.17 -
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老師騷擾學(xué)生違反了什么法律老師騷擾學(xué)生違反了《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》以及《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等。依據(jù)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》的規(guī)定，如果老師多次發(fā)送淫穢、侮辱、恐嚇或者其他信息，干擾學(xué)生的正常
6,188 2022.04.17 -
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學(xué)生辱罵老師違反了什么法律學(xué)校的學(xué)生辱罵老師不一定犯法。如果學(xué)生辱罵這一行為影響不惡劣，那么可以當(dāng)作道德問(wèn)題處理。如果影響嚴(yán)重，學(xué)生辱罵言語(yǔ)十分過(guò)分且在公眾場(chǎng)所，造成很壞影晌的也構(gòu)成犯罪，對(duì)老師的名譽(yù)產(chǎn)生了很大的影響，可能涉嫌誹謗罪。誹謗罪一般是指，容桂暴力或者其他
12,235 2022.05.11
