十級工傷應(yīng)賠付哪些費用
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一、1、醫(yī)療費。2、住院伙食補助費：以你公司因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的百分之七十。3、交通食宿費。4.停工留薪期間的工資。5、生活護理費。6、一次性傷殘補助金（十級本人6個月工資）。7、一次性工傷醫(yī)療補助金（十級本人一個月工資）。8、一次性傷殘就業(yè)補助金（十級本人6個月工資）。 二、2004年5月1日施行的《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條第2款規(guī)定，因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害，賠償權(quán)利人請求第三人承擔(dān)民事責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。但勞動者符合工傷認定的范圍，根據(jù)2004年1月1日施行的《工傷保險條例》規(guī)定，勞動者有權(quán)請求工傷保險賠償。
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十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了： 1、一次性傷殘補助金=本人工資X7個月； 2、一次性工傷醫(yī)療補助金，十級傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個月本人工資，不滿一年的按一年計算； 3、一次性傷殘就業(yè)補助金：十級傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個月本人工資，不滿一年的按一年計算； 4、其他費用根據(jù)實際確定。需要注意，十級工傷職工一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金低于3個月的，按3個月支付。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。十級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關(guān)系的，除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，終結(jié)工傷保險關(guān)系。
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工傷十級后應(yīng)索賠什么費用工傷十級傷殘是指職工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，經(jīng)認定為工傷后，由勞動能力鑒定委員會依據(jù)《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》作出的傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷職工有獲得醫(yī)療救助和經(jīng)濟
2020.03.17 131 -
工傷賠付應(yīng)該包括哪些費用工傷賠付的費用應(yīng)該包括：醫(yī)療費和康復(fù)費；住院伙食補助費；一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；以及職工治療工傷期間的工資福利待遇等。
2022.08.09 186 -
受工傷，公司應(yīng)該賠付哪些費用如果因工負傷，并被認定為工傷，首先應(yīng)當(dāng)確定傷殘等級，然后根據(jù)傷殘等級核算賠償數(shù)額，再與單位就賠償問題進行協(xié)商，協(xié)商不成的，可以到當(dāng)?shù)貏趧又俨锰嵴堉俨蒙暾垼S護自己的合法權(quán)益。 工傷職工依據(jù)用人單位是否繳納了工傷保險，可以獲取如下賠償： 1、
2020.03.27 211
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工傷應(yīng)賠付哪些費用
工傷公司要支付的費用如下： 1、住院期間的伙食補助費； 2、停工留薪期間的工資； 3、停工留薪期間的護理費； 4、因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘，難以安排工作時的傷殘津貼。根據(jù)《工傷保險條例》第三十三
2022-07-11 15,340 -
工傷應(yīng)該賠付哪些費用
(一)醫(yī)療費 醫(yī)藥治療費的賠償，一般應(yīng)以所在地治療醫(yī)院的診斷證明和醫(yī)藥費、治療費、住院費的單據(jù)或病歷、處方認定。 (二)誤工費 受害人有固定收入的，誤工費的賠償應(yīng)當(dāng)按照其收入的實際損失計算。受害人無固
2022-06-25 15,340 -
十級工傷老板應(yīng)該賠償哪些費用
一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、就業(yè)補助金等
2022-10-22 15,340 -
十級工傷賠付費用狀況?
是什么性質(zhì)的賠償？具體賠償數(shù)額，需根據(jù)傷殘鑒定和實際損失確定。一般可能涉及以下幾個法定賠償項目：醫(yī)療費、誤工費、護理費、住院伙食補助費、康復(fù)費、后續(xù)治療費、營養(yǎng)費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、住宿費、
2022-07-09 15,340
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工傷十級單位應(yīng)該賠償哪些費用工傷十級單位應(yīng)該賠償?shù)馁M用：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金，就是7個月本人工資、一次性就業(yè)補助金，根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取、一次性醫(yī)療補助金，根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取、停工留薪期工資，根據(jù)勞動能
6,018 2022.04.15 -
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工傷應(yīng)賠償哪些費用工傷賠償中涉及到的賠償項目，主要有醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金、喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。一次性工
2,635 2022.04.17 -
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十級工傷怎么賠付標(biāo)準(zhǔn)十級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為：1、殘疾賠償金，以受訴法院所在地上一年度居民人均收入、傷殘系數(shù)、賠償年限為標(biāo)準(zhǔn)；2、殘疾輔助器具費；3、喪葬費為事故責(zé)任人所在地上一年度職工月平均工資，共6個月；4、被扶養(yǎng)人生活費；5、住院伙食補助費；6、醫(yī)療費賠償金
1,916 2022.04.17
