辭職后檔案一直沒有處理怎么辦
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辭職后檔案的處理需分情況討論：管權(quán)限，新單位無檔案保管權(quán)限或未馬上就業(yè)，可以將檔案轉(zhuǎn)到戶籍地的人才中心進行托管；若新單位有檔案保管權(quán)限，則新單位可開具調(diào)檔函接收檔案，可以將人事檔案轉(zhuǎn)到新工作單位托管。若原單位無檔案管理權(quán)限，個人檔案之前托管在人才中心的，不需要將檔案轉(zhuǎn)出；新單位有檔案管理權(quán)限的，帶著新單位開具的檔函去檔案存放地調(diào)檔即可。
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辭職后檔案怎么處理?勞動者辭職后，個人檔案應當由用人單位轉(zhuǎn)送新單位，沒有新單位的轉(zhuǎn)送勞動部門下公共就業(yè)服務機構(gòu)或者設區(qū)勞動保障所。勞動部、國家檔案局《企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定》勞力字〔1992〕33號第十八條企業(yè)職工調(diào)動、辭職、解除勞動合同或被開除、辭退等，應
2020.06.09 395 -
辭職沒有檔案怎么辦辭職本來就不給檔案，檔案不可能給個人的，需要依法轉(zhuǎn)到具有保存檔案功能的地方，如果有了新單位的，且新單位具有保存檔案的能力的，那么需要轉(zhuǎn)到新單位，否則只能轉(zhuǎn)到當?shù)氐娜瞬攀袌觥?/p>
2020.06.14 352 -
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辭職后辭職檔案怎么處理
辭職后立即有新的接收單位，可以直接將檔案、勞動關系、失業(yè)保險、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等關系轉(zhuǎn)移到新的單位。如無新的接收單位，建議先將檔案存放在人才市場等可以托管檔案的部門?！镀髽I(yè)職工檔案管理條例》第十八條
2021-11-26 15,340 -
辭職后檔案怎么處理
根據(jù)企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定第十八條企業(yè)職工調(diào)動、辭職、解除勞動合同或被開除、辭退等，應由職工所在單位在一個月內(nèi)將其檔案轉(zhuǎn)交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動（組織人事）部門。職工被勞教、勞改，原
2022-02-03 15,340 -
辭職后檔案怎么處理?
職工辭職后，檔案的處理方式：1，找到工作，由新單位出具調(diào)檔函加原單位提檔。按規(guī)定檔案應該由新單位接收并且保管檔案，單位沒有檔案保管條件的，應該到有資質(zhì)的人才中心辦理檔案統(tǒng)一托管2，未找到工作的，檔案或
2022-04-10 15,340 -
辭職后，檔案怎么處理？
1、領取《調(diào)檔函》：檔案在原單位或其他職介中心、人力資源與會保障部門存檔的人員，需領取《調(diào)檔函》和《個人存檔人員登記表》（遷出地的人力資源與社會保障部門辦理）； 2、自謀或自由職業(yè)人員辦理就業(yè)登記手續(xù)
2022-05-01 15,340
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退休沒有檔案怎么辦理沒有檔案可以辦理退休。無檔案人員也可以參加社會保險，可以以養(yǎng)老保險實際繳納年限來辦理退休手續(xù)。只要沒有視同繳費工齡的認定，就必要需要個人檔案。其實除了黨政機關工作人員，事業(yè)單位工作人員，國企干部外，現(xiàn)在在民營企業(yè)工作的人員都沒有個人人事檔案
9,396 2022.06.22 -
01:28
離職后檔案在自己手里怎么處理離職后檔案在自己手里的處理如下： 1、離職后檔案在自己手里密封完好，沒有破損。如果檔案是這種情況的，可以直接去工作所在地或者是原戶籍所在地的，人才中心進行托管，需要帶上報到證和身份證原件； 2、離職后檔案在自己手里檔案袋的封條已經(jīng)拆封，需要
4,908 2022.05.11 -
01:11
檔案遷移怎么辦理檔案遷移的辦理流程如下： 1、在個人檔案轉(zhuǎn)移前，需要有接收單位，如果沒有工作單位，則要到人才中心開具接收證明，上面寫有接收的單位名稱和詳細的地址，并且有單位的蓋章，身份證號碼和個人的簽名；然后把這個接收證明寄到外地的原來的工作單位； 2、個
7,879 2022.05.11
