加班費計算方法及標(biāo)準(zhǔn)？
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加班工資如何計算？ 加班工資計算公式如下： 法定節(jié)假日加班工資=加班工資基數(shù)÷21.75×天數(shù)×300%; 法定節(jié)假日小時加班工資=加班工資基數(shù)÷21。75÷8×天數(shù)×300%; 休息日加班工資=加班工資基數(shù)÷21.75×天數(shù)×200%; 休息日小時加班工資=加班工資基數(shù)÷21.75÷8×天數(shù)×200%; 平日延時加班工資=加班工資基數(shù)÷21.75÷8×小時數(shù)×150%。
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法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)/21.75天*300%*加班天數(shù)，休息日加班工資=月工資基數(shù)/21.75天*200%*加班天數(shù)。用人單位每月支付的工資不包括休息日工資。目前職工平均工作日和工作時間分別為20.83天和166.64小時，月平均工資天數(shù)和小時數(shù)分別為21.75天和174小時。
加班費計算方法及標(biāo)準(zhǔn)：如果是法定節(jié)假日加班的，需要支付三倍工資，休息日加班的，支付雙倍工資，下班之后加班的，支付1.5倍的工資。工資以日工資為基準(zhǔn)，除以八小時就是每小時的工資。
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2022加班費計算方法及標(biāo)準(zhǔn)加班費的計算，根據(jù)加班時間的情況不同，相應(yīng)的加班費計算方式也不同。如果是正常工作日的加班，加班費為工資的1.5倍；如果是在法定節(jié)假日加班，又需要分情況進(jìn)行處理，分為能安排補休和不能安排補休的兩種情況。如果可以安排補休，加班費為工資的兩倍；如
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2021加班費計算方法及標(biāo)準(zhǔn)加班費的計算方法是：法定節(jié)假日加班費=月工資平均基數(shù)÷21.75天×300%×加班天數(shù)，休息日加班費=月工資平均基數(shù)÷21.75天×200%×加班天數(shù)。計算標(biāo)準(zhǔn)是：周中晚上加班費是本人工資的150%，周末是200%，國定假日是300%。
2020.12.05 296
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加班費計算方法及標(biāo)準(zhǔn)及標(biāo)準(zhǔn)
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2022-02-03 15,340 -
加班費計算方法及標(biāo)準(zhǔn)？
工作日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×1.5倍；雙休日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×2倍；法定節(jié)假日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×
2022-03-27 15,340 -
加班費的計算方法及標(biāo)準(zhǔn)
加班費計算方法和標(biāo)準(zhǔn)：法定節(jié)假日加班，需支付三倍工資，休息日加班，支付雙倍工資，下班后加班，支付1、五倍工資。工資以日薪為基準(zhǔn)，除以八小時為每小時工資。
2021-12-24 15,340
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2,336 2022.04.17 -
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5,694 2022.04.17
